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试用期内，领导申请辞职不报不批准，请假不批准视为旷工，可以提起诉讼吗？
更新时间：2021-04-12 06:22:26
问题描述：
试用期
内，领导申请
辞职
不报不批准，请假不批准视为旷工，可以提
起诉
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根据
劳动合同法规
定，试用期内辞职只要提前3天通知
公司
，不需要批准，3天后就可以办理离职手续。
公司应当在3天后办理离职手续，支付工资（满勤的支付正常的一个月
试用期工资
，不满勤的按实际出勤天数计算工资)，开具
解除劳动合同
证明书，并应在15天内办理档案及社保转移。
2021-04-12 06:13:09
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您好，可以和单位协商解决，按照你们签订的
合同
约定来判断。如果在试用期内，一般提前三天打
辞职报告
就可以了
2021-04-12 06:19:37
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