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辞职了,剩下的工资还没发怎么办?
更新时间:2021-04-01 16:18:41
问题描述:
辞职
了,剩下的
工资
还没发怎么办?
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存在下列情形之一的,
用人单位
未提前三十日以书面形式通知劳动者本人即
解除劳动合同
的,需支付劳动者一个月工资作为代通知金对员工进行补偿:[5]
劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
劳动合同
订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动
合同内容
达成协议的。
2021-04-01 16:08:10
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辞职
公司
也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
2021-04-01 16:13:45
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按规定,公司无故拖欠
劳动者
工资违法,必须承担相应的
法律责任
,即由劳动
行政
部门责令其支付劳动者的工资报酬和
经济补偿
,并可以责令其支付赔偿金。你可以投诉对方。
2021-04-01 16:18:41
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