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劳动合同纠纷
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我们这个工厂没有签订劳动合同,没有保险,退休也没有提前30天,上司不支付工资怎么办?
更新时间:2021-03-31 17:34:20
问题描述:
我们这个工厂没有签订
劳动合同
,没有保险,
退休
也没有提前30天,上司不支付
工资
怎么办?
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劳动纠纷律师团队
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1、
劳动者
付出劳动的,
用人单位
应依法支付工资;
2、劳动者依法提起申请的离职,用人单位应在离职日开具离职证明,办理离职相关手续,并结清工资;
3、劳动者如果因工作交接未完成给用人单位造成损失了,劳动者承担赔偿责任,用人单位可以依法按比例扣款,扣除全部工资违法;
4、发生争议了,劳动者可以去当地
劳动争议
仲裁部门
申请仲裁
,用人单位承担劳动者造成损失的举证义务,如果用人单位没有充足理由证明劳动者交接工作没做好,劳动者可以主张限期支付克扣工资。
2021-03-31 17:23:02
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找法网咨询顾问
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去劳动局
仲裁
,离职不影响工资,没
合同
找
工资条
、工卡、打卡记录等证明存在
劳动关系
就可以。
2021-03-31 17:28:04
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平台法律顾问团队
官方
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用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向
劳动监察
大队投诉,或者申请仲裁解决。
2021-03-31 17:34:20
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如果没有签劳动合同离职酒店不发工资怎么办
劳动合同纠纷
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试用期离职申请
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没有提前一个月辞职,没有签订劳动合同,老板不给工资!
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