半个月没上班,也没请假。不离职拿工资吗?

更新时间:2021-03-30 16:57:28
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半个月没上班,也没请假。不离职工资吗?
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    劳动者离职后,对工资有争议,劳动仲裁时效为一年。
    根据《劳动仲裁法》
    第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
    前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。
    2021-03-30 16:47:44
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    你好 当然可以按照公司规章制度扣工资
    2021-03-30 16:53:23
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    你好,属于旷工,之前的工资可以要回
    2021-03-30 16:57:28
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