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律师,你好,2018年新的工伤保险条例中,如果没有提到工伤休息期间工资待遇的原始福利没有变化,工伤期间工厂给你多少钱?
更新时间:2021-03-29 00:24:49
问题描述:
律师
,你好,2018年新的
工伤保险条例
中,如果没有提到工伤休息期间
工资
待遇的原始福利没有变化,工伤期间工厂给你多少钱?
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工伤保险
待遇包括:
1.医药费:由工伤
保险
基金支付,如果用人单位未缴纳工伤保险的,由用人单位支付;
2.停工留薪期工资:停工留薪期内(治疗期间、康复期间)工资按原待遇发放(停工留薪期长短需到
劳动能力鉴定
委员会鉴定);
3.护理费:工伤职工生活不能自理的,用人单位应当安排护理或支付护理费;
4.住院期间伙食补助费、交通费由工伤保险基金支付,如果用人单位未缴纳工伤保险的,由用人单位支付。各省规定的标准略有不同。
5.伤残津贴:劳动能力致残等级1-6级,可以按月享受伤残津贴;
6.工伤一次性赔偿:(前提是经劳动能力鉴定委员会鉴定有
伤残等级
的)
(1)继续履行劳动合同的,根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金。
例如:九级工伤为9个月本人工资。
(2)解除或者终止劳动合同的,还可以再享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体的金额各省规定不同,赔偿额度也不同,可咨询当地劳动保障行政部门。
2021-03-29 00:17:42
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意外保险是根据拟购买保险的限额进行要求赔偿的,
工伤
是根据你的伤残等级进行要求赔偿的
2021-03-29 00:22:18
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向人社局申请
工伤认定
,劳动能力鉴定,按工伤等级赔偿。
2021-03-29 00:24:49
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