我是一名铁路一线工人。公司安排的工作时间是:早上7点出门检查,中午有一个半小时吃饭,晚上18点到第二天早上7点在公司值班,上班休息两天。请问这是加班吗?

更新时间:2021-03-28 11:46:23
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我是一名铁路一线工人。公司安排的工作时间是:早上7点出门检查,中午有一个半小时吃饭,晚上18点到第二天早上7点在公司值班,上班休息两天。请问这是加班吗?
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    劳动合同上工作时间不明确是不属于或者违反合同的,如果没有劳动时间,可按法律规定时间来做,如每天工作不超过8小时,每周不超过40个小时。
      《中华人民共和国劳动合同法
      第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效:
      
      
    (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
      
      
    (二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;
      
      
    (三)违反法律、行政法规强制性规定的。
      
      对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
      
      第二十七条 劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。
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晚上加班3小时工资怎么算
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劳动合同纠纷 2073
你好,我想问一下,在宾馆前台工作,没有休息,宾馆是12小时制服,夜班从早上8点到晚上20点,夜班从2
单位不为员工缴纳社保是违反《社会保险法》的。单位不支付员工足额加班费是违反《劳动法》和《工资支付暂行条例的》。的那位不签订劳动合同是违反《劳动法》和《劳动合同法
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我想咨询一下,我是一个加油公司,我的工作是休息一下,早上8点到晚上7点30分上班,然后去加油站上班睡
劳动法规定,一周工作时间不能超过40个小时,但必须保证至少有一天的休息.你们单位如此安排,一周累计工作时间45个小时,已经超过了40个小时的规定.但劳动法也有规
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我是电力公司的职员,每周一晚上都会保留值班。 那样的话,我的工作时间是8~17点上班,17点开始第二
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我是从事餐饮行业的,每天早上9点上班,晚上9点下班,中午休息2个小时,但是有时候忙的时候中午不
,不合理,劳动法规定,周六日为法定节假日,周六日上班是有加班费用的。每天工作8个小时。.
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胆合同过期了,还可以退费
你好,可以根据约定处理的
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但是不想买车,怎么办。
可以与车行协商,或者起诉解决
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由法定代表人或直接责任人承担
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理发店转让合同未写明卡金处理
签订转让合同时,应明确卡金处理方式,如卡金是否继续有效、如何退换等,以避免后续纠纷。
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合同没有约定生效条款怎么处理
合同缺少生效条款,常见处理方式是协商补充或依法确定。选择协商补充时,应注重双方意愿和一致性;选择依法确定时,需考虑合同其他条款和交易习惯,以及可能涉及的法律规定
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您好,我有合同纠纷问题
你好,你说吧,是什么合同纠纷问题
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