我在酒店工作了好几个月,没有签订劳动合同。我现在身体不舒服,申请退休,上司不给我工资。我该怎么办?

更新时间:2021-03-25 21:11:40
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    用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:   
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;   
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;   
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;   
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;   
    (五)因《劳动合同法》第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;   
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。   用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
    2021-03-25 21:06:14
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    公司协商解决工资拖欠问题,解决不了可以申请劳动仲裁
    2021-03-25 21:09:01
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    与公司协商解决,要求支付工资,解决不了可以申请劳动仲裁
    2021-03-25 21:11:40
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