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我们公司没满试用期提前三天说明就可以离职但是我想离职又不可以说要遵守公司的离职率请问公司那么做违法吗

更新时间：2021-03-17 01:45:00
问题描述：
我们公司没满试用期提前三天说明就可以离职但是我想离职又不可以说要遵守公司的离职率请问公司那么做违法吗
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试用期内辞职公司不给发已满一个月的工资，还说我自动离职算违约，但我已经提前三天提出辞职了
劳动者正常辞职需要提前30天通知用人单位，与是否签订劳动合同无关。如果拖欠工资，可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉。　　 一、劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。并
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在试用期公司拖欠工资的话，这个离职我提前3天说明，然后不等交接就走违法么
劳动者辞职的，用人单位无故克扣其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1
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签了合同，试用期内辞职公司不给发已满一个月的工资，还说我自动离职算违约，但我已经提前三天提出辞职了
劳动者辞职，是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的，辞职到期以后，用人单位应当结清劳动者工资以及为其办理离职手续。　　 一、个人提出离职分三种情况：　　　　
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