我在原单位上班13年,前3年未交保险,第一年未签订合同,而且是领现金,第二年第3年有合同,现在已离职,要求补觉保险,单位不同意

更新时间:2021-03-16 09:52:46
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我在原单位上班13年,前3年未交保险,第一年未签订合同,而且是领现金,第二年第3年有合同,现在已离职,要求补觉保险,单位不同意
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    要求单位补缴。单位必须在用工之日起一个月内买社保的,现在超过期限没买,已经违规了。
    2021-03-16 09:44:06
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    你好!用人单位未缴纳社会保险的,劳动者有权到当地社保监察部门投诉,要求单位补缴社保。因政策原因无法补缴的,可以要求单位承担赔偿损失的责任。
    2021-03-16 09:47:56
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    可以跟单位协商补缴社保,但是只支持最近两年的,如果单位愿意是可以的。如果是自己自动离职的,是没有经济补偿金
    2021-03-16 09:52:46
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可以要求单位补缴社保。 到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性补缴至满15
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工作8年,前4年保险没有买,现在可以要求补缴吗,
即使用人单位给劳动者缴纳了社会保险,但是未签订书面劳动合同,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)。
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在公司已经工作9年,前8年没有交保险,现在我可以要求公司把前8年的保险补交上吗?
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在用人单位工作了10年,现在离开,前6年没有给交保险,后4年给交了,可以申请给交齐吗?
你好,具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议,可以申请劳动仲裁或者到劳动监察投诉举报。
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如果临时说自己不在这家店务工了,说等到十五号发工资而且还一个月的压工资请问一下这个违法吗?
遇到这种情况,可以先尝试与老板协商解决,要求及时支付工资。如协商无果,可向劳动监察部门投诉,或寻求法律援助,通过法律途径维权。
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