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劳动合同纠纷
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我是今年七月1号毕业，进入公司，然后公司这边没有试用期，直接签订劳动合同违约金该怎么交呢？
更新时间：2021-03-03 19:29:46
问题描述：
您好，我是今年七月1号毕业，进入公司，然后公司这边没有
试用期
，直接签订
劳动合同
，合同期为三年，现在不想继续留在公司，想辞职，请问这种情况，属于我违约吗，
违约金
该怎么交呢？
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您好，你要提供这几个月的
在职证明
，
公司
用人不签合同是违法的，可先跟公司协商要求
经济补偿
，不行的话就
申请仲裁
2021-03-03 19:19:58
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您好~
1.主张未签订劳动
合同
的经济赔偿金
2.违法约定试用期的，主张超过试用期部分的正常
工资
。您可以通过以下途径维权：
1.向劳动部门举报
2.提起
劳动仲裁
2021-03-03 19:25:19
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应该提前一个月
通知
，满一年支付一个月的工资。另外单独签订只有试用期的劳动合同时违法的。
2021-03-03 19:29:46
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