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我们在私人老板哪里上班，没有劳动合同，现在不干了，老板找很多借口扣工资怎么办

更新时间：2021-03-03 06:28:34
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我们在私人老板哪里上班，没有劳动合同，现在不干了，老板找很多借口扣工资怎么办
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在私人老板工作，没有签劳动合同。老板拖欠工资。我直接离职了。老板现在不给工资了。怎么办
工资问题直接交涉不成通过仲裁解决，担私自离职也属于违约行为。
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私人老板不发工资没签合同
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辞职后公司拖欠工资怎么办
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辞职工资
给老板打工老板拖欠工资，打算不干了，如果老板拒绝支付工资我该怎么办，没有劳动合同
根据《劳动法》第44条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条，用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外加班加点
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公司不给我劳动合同怎么办
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劳动合同最新资讯
给私人老板打工，没有签合同，现在辞职了，老板一直找借口拖着工资不给发，怎么办
可以通过下列方法结局： (1).到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队。 (2).也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担。
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我在一个私人公司上班，由于没有劳动合同，老板拖欠工资怎么办啊，
《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院
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和私人老板干的活，没有劳动合同，拖欠工资一直不给，我该怎么办
按现行规定，用人单位拖欠工资，员工要求支付工资时，不能要求支付利息的，没有法律依据支持的，另外，用人单位拖欠工资的，应向当地劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁解
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我给私人老板打工，老板压着工资不给，他老是找借口往后拖，夜没合同，工资单，走吧，不给工资咋办啊
可先向劳动监察投诉，要求支付拖欠的工资。若还不给，可申请劳动仲裁，要求支付拖欠工资，同时要加付赔偿金
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在私人工厂上班，没有劳动合同，现在不干了，老板不结工资怎么办？
通过仲裁解决相关问题。
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在厂里上班，没有劳动合同，老板不给工资，乱扣工资，我们该怎么办
可以投诉下。
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浙江剖腹产产假是多少天
浙江省剖腹产产假一般处理方式为按规定休假。具体选择应考虑个人身体状况、工作实际情况以及单位政策，确保合法权益的同时，也兼顾工作安排。
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毕业一年要是签劳动合同的话还属于应届生吗可以参加公务员考试吗?
签劳动合同后，一般不再具备应届生身份，但具体还需根据招聘单位的规定来判断。对于公务员考试，大部分岗位对应届生身份无特殊要求，但部分特殊岗位可能仅限应届生报考。因
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要求离职后签订实习协议的目的是什么？
你好，根据协议约定处理
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本人为离职员工，原公司涉嫌违法
法律分析：需要看情况，劳动者遇到劳动纠纷的情况下,显然是可以报警处理的,但如果不涉及到违法犯罪是的话,是不受理的。出现劳动纠纷的时候,当事人报警警察是不会受理的
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假如我提出辞职，可以直接去吗？
辞职是劳动者的权利，如果您是处在试用期，那您提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同；如果是正式员工，那您提前三十天以书面方式通知用人单位，即可解除劳动合同
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上海双胞胎能申请哺乳假六个月吗需要单位审核吗？这是属于单位应当批准的吗
法律分析：授乳时间哺乳假: 女职工生育后.在其婴儿一周岁内应照顾其在每班劳动时间内授乳两次(包括人工喂养)。每次单胎纯授乳时间为三十分钟，亦可将两次授乳时间合并
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试用期内签了5年劳动合同！现在刚满试用期！超出试用期五天！离职证明办理
为确保离职证明的准确性和合法性，建议您注意以下几点：首先，离职证明应包含基本信息，如姓名、职务、工作时间等；其次，证明中应明确离职日期和原因；最后，务必确保离职
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有个企业每天工作时间超过12个小时，辞职还要提前一个月，否则按自离处理，违法吗
您好，违反了《中华人民共和国劳动法》关于工作时间和辞职通知期的规定。您应与企业协商，必要时可向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。
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