我和公司签约是一年,公司说试用期是三个月,再过一周三个月,我说工作跟不上大家的节奏,想辞职。但实际上,我做的书也不比他们少。我认为只有部门领导不喜欢我。这种情况怎么要求补偿?

更新时间:2020-12-01 09:05:22
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我和公司签约是一年,公司说试用期是三个月,再过一周三个月,我说工作跟不上大家的节奏,想辞职。但实际上,我做的书也不比他们少。我认为只有部门领导不喜欢我。这种情况怎么要求补偿?
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    你好,公司违法解除劳动合同的,先与用人单位协商索要补偿,协商不成的可以申请劳动仲裁
    2020-12-01 09:03:49
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    一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
    2020-12-01 09:05:22
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    劳动合同期满时,如果用人单位同意续订劳动合同,但降低劳动合同约定条件,劳动者不同意续订的,劳动合同终止,用人单位应当支付经济补偿;如果用人单位不同意续订,无论劳动者是否同意续订,劳动合同终止,用人单位应当支付经济补偿
    2020-12-01 08:55:32
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