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请问公司开除我，不赔钱我要去劳动局去告他，公司又在催去结工资.请问对上诉有影响吗？
更新时间：2018-11-09 17:10:18
问题描述：
请问
公司
开除我，不赔钱我要去劳动局去告他，已上交资料了说等
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，公司又在催去结工资.请问对
上诉
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如果是由于员工的过错导致被开除，一般来说，公司无需作出补偿。如果是公司开除不合理，或者其他开除员工应该给予赔偿的，才能得到补偿。在我国劳动
合同
法中关于辞退员工需要支付经济补偿金的情形有具体的说明，详细情况应当具体问题具体分析。
2018-11-09 17:05:35
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工资
拖欠的法律条文有：《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
2018-11-09 17:09:14
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1、协商不成到
劳动监察
大队投诉或者申请
劳动仲裁
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2、单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的，应当经济补偿标准的二倍向你支付赔偿金。
3、【经济补偿的计算】经济补偿按你在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向你支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向你支付半个月工资的经济补偿。向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
2018-11-09 17:10:18
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