公司中止生产被强制调往地方的兄弟公司如何获得经济补偿和赔偿

注:生产的后勤工人给予补偿,不给予销售的

更新时间:2020-08-06 15:33:12
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公司中止生产被强制调往地方的兄弟公司如何获得经济补偿和赔偿< p >注:生产的后勤工人给予补偿,不给予销售的
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    在我们现实生活中,我们经常发现有些人会发生岗位的调动,岗位调动一般会两种情况一种是自愿性的一种是被动性的发起的工作岗位调动。如果是自愿的那么个人要与公司协商好,如果是被动性非自愿的岗位调动争议会比较大。
    2020-08-06 15:24:39
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    没有合理合法的理由解除属于违法解除,违法解除应当支付赔偿金。
    2020-08-06 15:29:11
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    一般情况下是可以拿到补偿金,如果公司不配合,你只能通过申请劳动仲裁的方式主张补偿。
    2020-08-06 15:33:12
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法人代表去世公司关闭不在经营了,签的长期劳动合同没有到期能争取补偿么?<p><p>公司方面不想补偿?
以劳动合同为例,劳动合同是要式合同,应当以书面形式订立。劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、
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您好,按工作年限支付经济补偿金。满一年,支付1个月工资。
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请问按照劳动法我公司应该如何对员工进行经济补偿.这种补偿要缴个所税吗?
根据<财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除个劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知>个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括
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说的和合同不一样咋办
你好,建议协商解决,协商不成的,可通过法律途径诉讼解决
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签了合同,对方一直没有过户怎么办?
依据你们合同约定协商或是诉讼处理
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合同纠纷可以上失信吗,法律上的标准是什么
你好,可以搜集证据诉讼解决
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对了,我还签合同了,没事吧
一般来说,只要满足:经双方当事人意思表示达成一致;并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合
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