请问我是否可以向单位按违反和解除劳动合同的补偿办法要求经济补偿.

更新时间：2006-03-16 20:54:15

问题描述：

我与2002年2月到2006年2月在科苑集团工作,2006年1月时我与单位签订劳动合同从2006的1月1日至2006年的12月31日结束,但于2006年的2月23日单位通知我的劳动合同终止.他们解释说因单位未对我签订的合同签字所以劳动合同不成立.

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孙元凯律师
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是鉴定还是签定？鉴定是指劳动部门进行的，单位没签字是什么意思？如果单位发给你的时候，你签字了，单位没签字，但是原来合同到期了，单位继续和你履行，说明单位虽然没签字，显然是故意的，应当认定为签字。

2006.03.16 20:54:15

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