首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
在企业工作中五年上二钟头休十二小时单位没送过加班加点工烫这五年的加班费能要不沒有法定节假日365天如今仍在岗工作
更新时间:2020-08-04 16:17:44
问题描述:
在企业工作中五年上 二钟头休十二小时单位没送过
加班
加点工烫这五年的
加班费
能要不沒有
法定节假日
365天如今仍在岗工作
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1062681
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
加班费是指劳动者按照
用人单位
生产和工作的需要在规定
工作时间
之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。
对劳动者而言,加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。根据劳动法和国家的有关规定,用人单位在延长劳动者工作时间的情况下应当支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬,即加班费。
本条肯定了劳动法和国家其他有关规定关于支付加班费的立法精神。 按照劳动法第四十四条的规定,支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于百分之三百的工资报酬。
标准工作时间以外延长劳动者工作时间和休息日、法定休假日安排劳动者工作,都是占用了劳动者的休息时间,都应当严格加以限制,高于正常工作时间支付工资报酬即是国家采取的一种限制措施。
但是,在上述三种情形下组织劳动者劳动是不完全一样的,如法定休假日对劳动者来说,其休息有着比往常和休息日更为重要的意义,也影响劳动者的精神文体生活和其他社会活动,这是用补休的办法无法弥补的,因此,应当给予更高的工资报酬。
用人单位遇到上述情况安排劳动者加班时,应当严格按照劳动法及本法的规定支付加班费。属于哪一种情形的加班,就应
执行法律
对这种情况所作出的规定,相互不能混淆,不能代替,否则都是违反劳动法和本法的行为,都是对劳动者权益的侵犯,应当依法承担
法律责任
。
根据本条的规定,变相强迫劳动者加班的,应当视为违反劳动法的规定延长劳动者的工作时间。劳动者可以依据劳动法和本法的有关规定,要求用人单位补发其为了完成超过合理数量的劳动定额而加班工作的工资报酬。
2020-08-04 16:03:21
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1174305
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
在法定节假日间安排
劳动者
加班,应当按照不低于劳动者本人日或小时
工资
的300%支付加班工资。
2020-08-04 16:12:24
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
454350
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
加班费的计算方式如下:
1、节假日加班费:法定
休假
日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2、标准工时制度的加班费:安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
2020-08-04 16:17:44
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
法定节假日加班不给加班费违法吗
6368
造船厂上下班一周每日加班加点4钟头包含周六不给加班工资用礼拜天有时候还加班加点一周上班时间超出80钟
通常情况下,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
法定节假日加班工资如何计算
劳动合同纠纷
9965
法定工作时间每周多少小时的
工作时间
4320
连续一个月每天工作10小时没有假期也没有加班费。
你好,依据我国《劳动法》相关规定,若用人单位需要劳动者加班,一般每日不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
法定工作时间每周多少小时
工作时间
2716
在单位工作五年上+二小时休十二小时单位没给过加班工烫这五年的加班工资能要么没有休息日365天现在还在
加班超过劳动法规定的小时,劳动者可以到劳动监察大队投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司拖欠我刚上班的一年半国家法定节假日加班费不给,现在上班时间长达十二多个小时也没有加班费,能申请法
可以申请劳动仲裁。。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是做保安工作的,我们每天工作十二小时正点上下班,双休日和法定节假日不休息也不调休每月只休两天,我们
如果加班给调休不付加班费,可以通过以下两种方式 第一,要看工资的构成,如果工资在书面合同中有约定的,单位不得违反合同,如果没有约定,或只约定工资的构成,提成具体
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我们一年365天上班没有休息每天工作十二小时,法定节假日没有三薪,工作服要自己买,改怎么办
工作日加班费的计算方式:月工资÷ 21.75÷8×加班小时数× 1.5倍; 双休日加班费的计算方式:月工资÷ 21.75÷8×加班小时数×2倍;
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
离婚办理房产证需要2个人吗
离婚房产
17711
公司规定我们连续工作24小时休息24小时,没有休班时间这种工时合法吗?法定节假日也不让休息,没有加班
若是是违法可以向劳动监察大队举报
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
830
我们单位是一年365天都要上班的,请问法定节假日加班怎么算
有加班费的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我和妻子现在正处于离婚的边缘,这个违法吗?能不能报警追回?
可先报警,再通过法律途径解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
560
结婚期间,男人在女人不知情的情况下转移银行存款怎么办?
需要提供相应的证据
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
380
亲兄长是否属于直系亲属范畴?
亲兄弟不属于直系亲属,而属于旁系亲属。所谓直系亲属,是指与自己有直接血缘关系或婚姻关系的人,即直系血亲或直系姻亲,所谓直系,可以理解为垂直的,直系亲属包括:配偶
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
335
如果父母一直吵架已经影响到孩子的正常生活和精神状态,可以起诉吗?
向法院起诉抚养权的证件材料有起诉书及副本、抚养关系证明、原告的身份证或户口本等,到被告住所地的人民法院起诉,被告没有住所地的,到被告经常居住地人民法院起诉。法律
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
230
男方不到22岁可以拿结婚证嘛
在法律规定中,要求男年满22周岁才能领取结婚证,如果没有达到22周岁的话是不能领取结婚证的。结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。法律依据:《民法
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
男方扣留女方情人的车辆,咋样要回
法律分析:如果是因为违章行为进行的扣押,处理完违章就可以去被押机关取回。如果是因为道路交通事故被扣押应该在三十日后通知当事人在五日内领取,经通知当事人三十日后不
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是孩子的父亲监护人,前妻每次看完孩子以后都要挑我家的毛病吵架,这样对我现有的生活已经造成了困扰
您好,可以起诉主张探望权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的父母没结婚,在我出生的时候丢下了我
可以主张遗弃,安徽达宁律师事务
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
兰州律师
同城律师:
皋兰县律师
永登县律师
榆中县律师
城关区律师
七里河区律师
西固区律师
安宁区律师
红古区律师
兰州新区律师
律师解答动态
41秒前
安徽汇吉律所律师
近期帮助 16519 人
我想咨询一下抚养权的问题
45秒前
九转律所律师
近期帮助 27043 人
请问我这种操作,是否构成侵权?如果有关作者投诉我我是否需要负法律责任呢
1分钟前
郭有盟律师
近期帮助 316 人
彩礼给了38000,男方在我手机里借了代款小孩的生活费我没有给,彩礼需要返还吗?孩子判给谁
2分钟前
石健伟律师
近期帮助 18698 人
我和中介干了5天没有工时。被开除的。中介合同干满7天。厂里是干满三天?中介一直不发工资。
6分钟前
石健伟律师
近期帮助 18698 人
公司未签劳动合同,还拖欠工资
6分钟前
石健伟律师
近期帮助 18698 人
老婆给和前夫生的孩子抚养费我能要回来吗?
7分钟前
周于炜律师
近期帮助 7770 人
和劳务签的合同工资由谁发放
8分钟前
周于炜律师
近期帮助 7770 人
就是女孩子,怀孕了不负责任不给他打胎费是不是要证明这个孩子是我才能起诉我
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询