我们单位是一年365天都要上班的,请问法定节假日加班怎么算

更新时间：2013-01-06 18:43:30

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法定节假日加班工资咋算

是不合理的，国家法定假日要支付两倍、三倍工资的。

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春节加班工资怎么算

休息日加班怎么算的

4500/21.75，工作日150%，休息日200%，法定节假日300%。

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法定节假日加班费怎么算

关于法定节假日的加班工资怎么算？

您好。 1、如果您有证据证明您每月应发工资是5040元（如工资单等），您的加班工资应按这个基数计算。 2、根据有关法律规定，法定节假日加班工资按300%计算，若

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法定节假日加班如果换休怎么算加班工资？

29号加班，如果给付换休，就可以不给加班费。如果我的回答对你有益，请采纳！

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法定假期拿日薪的加班怎么算

你好，根据本律师多年办理相关案件经验和法律法规的规定，现对于你的问题答复如下：一、正常工作，超过的4小时为1.5倍；休息日，12小时全部为2倍；法定节假日，12

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五一假期加班工资怎么算

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你好，法定节假日须发放3倍工资的加班费，不能用补休代替。

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法定节假日加班工资怎么算？

国家法定节假日期间加班如何算调休？

你好。节日加班不能调休，须支付加班工资。

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法定节假日加班费怎样算？

法定假日加班工资怎么算

150%。建议电话或当面咨询律师，详述案情，及时维护自己的合法权益。

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如果法定节假日上班算加班还是

是加班,可以要求支付平时三倍的工资,如需进一步帮助可与我联系。

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请问法定假日的加班工作是怎么算的

支付加班费的具体标准是：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于合同工资百分之三百的工资报酬。

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