五一正常节假日放假是4.29,但是公司这样做合法吗,感觉我们没有加班费了呢,五一不是三倍工资吗?
更新时间:2018-10-30 17:32:25
问题描述:
五一正常节假日放假是4.29,4.30,5.1,但是节假日期间
公司较忙,而且没太有人愿意加班,所以今年公司竟然调整成这样了,4.29号的假期提前在4.23号放了,4.30号的假在5.2号放了,正常的放假时间4.29和4.30号不放假了,全体加班。而且端午放假也是按这个方法来放,虽然说也是三天,但是公司这样做合法吗,感觉我们没有
加班费了呢,五一不是三倍
工资吗?
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