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每月休息4天违反劳动法吗
更新时间：2020-07-22 06:35:04
问题描述：
每月休息4天违反
劳动法
吗
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按照相关法律规定，
用人单位
不得克扣或者无故拖欠
劳动者
工资
，单位没有法律依据可以扣工资。
2020-07-22 06:28:16
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无故扣工资一般情况下是不允许的，所以大多数公司扣工资的行为是违法的。
2020-07-22 06:30:44
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不合法，根据《劳动法》的规定，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2020-07-22 06:35:04
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