退休职工患职业病怎么处理

更新时间:2020-07-14 14:59:08
问题描述:
退休职工患职业病怎么处理
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1478235 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    员工或者用人单位申请工伤,是有期限限制的,所以在受到伤害之日起什么时间内该去的就必须去,除非有特别情况才可以得到延长。
    2020-07-14 14:50:53
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1895835 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    发生工伤伤害后,员工或者用人单位要第一时间进行申请工伤,确保员工可以依法享受工伤待遇
    2020-07-14 14:55:20
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助734571 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    社保局认定为工伤后,若几年或很多年后旧伤复发,还是可以要求单位承担责任,所以一定要确认是否依法申请了工伤。
    2020-07-14 14:59:08
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
尘肺职业病怎么赔偿
尘肺职业病怎么赔偿
工伤索赔 5903
我父亲退休前患了职业病,八月份在医院死亡。
1.一旦发生医疗纠纷,病员及其家属有权在发生事故或事件不良后果发生后1年之内提出医疗事故或者事件的鉴定。  2.病员死亡的,其家属应当在病员死亡后或收到尸检报告
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
怎么对职业病进行赔偿
怎么对职业病进行赔偿
职业病赔偿标准
患有尘肺职业病如何赔偿
患有尘肺职业病如何赔偿
职业病赔偿标准
工人患了职业病的工伤需要什么赔偿
职工按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤复发怎么处理
工伤复发怎么处理
工伤索赔 1385
我父亲因患职业病矽肺,经医治无效死亡,可以获得什么赔偿
根据中华人民共和国卫生部令第24号《职业病诊断与鉴定管理方法》(2002年5月1日起施行):   第三条 职业病诊断应当由省级卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
退休职工确诊为职业病,应该怎么办
退休后能申请职业病吗? 1、退休前应职业病健康体检,有职业病的进行诊断、治疗、认定和鉴定; 2、有些职业病在体检时不一定有症状,需要离退休跟踪观察,观察时间是有
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
退休后,患职业病该怎么办
您好,可以申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
退休职工职业病去世,怎么解决
协商不好,可以通过诉讼解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
患职业病员工怎么处理
如果鉴定为职业病,就属于工伤,按工伤处理。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
患职业病怎么赔偿
按工资基数和赔偿项目
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
时间有限,等下要上班了,有时间先
工伤处理的常见方式有:及时申请工伤认定、进行伤残等级鉴定、领取工伤待遇。选择方式时,要考虑工伤的严重程度、单位的态度和是否缴纳工伤保险费等因素。例如,单位不配合
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
铁路工作直签合同是正式员工吗?工资一样吗?
铁路局录用正式职工需要签合同的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
我想问一下在校师范生是否被学校安排去实习有工资
你好,一般需要看实习单位和学校的约定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问27天加工时算是怎么得出一小时8块的。还有就是主动离职和辞退的点除了是一个是主动,为什么算法又不
主动离职和被辞退的工资算法有差异。主动离职一般无额外补偿,工资按实际出勤结算。被辞退可能涉及违法解除,需支付赔偿。具体操作:1. 确认离职原因和性质;2. 根据
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
计件员工想改计时他不给怎么办
针对计件员工想改计时公司不同意的情况,常见处理方式包括与公司协商、向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。选择哪种方式需根据具体情况判断,如协商无果可考虑采取法律手段
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
正常休息两天老板说我休息了两天不给发全勤
如果老板强制您加班,您首先应当与老板沟通,明确表达自己的意见和拒绝加班的立场。如果沟通无果,您可以向劳动监察部门投诉,寻求其介入调查。同时,您还可以保留相关证据
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
27秒前
孙虹艳律师
近期帮助 326 人
你好,愿否代理交通事故索赔案?
13分钟前
刘清林律师
近期帮助 19799 人
公益岗下岗人员能享受失业补助金吗?
18分钟前
蒋爱兵律师
近期帮助 26893 人
租房合同上未写明由谁来交物业费只是口头上说了那由谁来交
23分钟前
陈军李律师
近期帮助 912 人
你好,我拿了同学的吃的(不超过100)我赔钱给他了,他还能告我吗?
24分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2776 人
鱼塘被别人土壤掩埋3分之一怎么办?
26分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2776 人
我哥哥是2022/8月份第一次偷渡去的柬埔寨!是厨师工作!现在想回来了!我问他会受到什么样的处罚呢?
31分钟前
王大军律师
近期帮助 1102 人
被车撞休克了头上缝11针但没到伤残等级能要精神损失费吗
34分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2776 人
我找律师对老赖进行了非诉是500元但是律师只管打电话而且电话也没有打通过我现在想让律师把500退回来
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询