劳动争议仲裁裁决的效力有哪些

更新时间：2024-02-25 16:46

劳动争议仲裁裁决的效力有哪些

雍东霖

广东尚情律师事务所

雍东霖

律师解答

劳动争议仲裁裁决的效力有非终局的仲裁裁决以及终局的仲裁裁决两种。终局裁决书自作出之日起发生法律效力，非终局裁决当事人受到裁决书十五日后未起诉时生效。
下列劳动争议仲裁裁决为终局裁决：因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议；追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议。

法律依据

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条
下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：
（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；
（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。

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