解除劳动合同提前告知书怎么写

更新时间：2023-12-22 18:51

解除劳动合同提前告知书怎么写

赵增梁

河南乾川律师事务所

赵增梁

律师解答

解除劳动合同提前告知书应当按以下格式写：标题：解除劳动合同提前告知书。正文：劳动者和用人单位基本信息；劳动合同签订日期；劳动合同期限；提前解除劳动合同原因；劳动争议解决方法；其他。结尾：劳动者或者用人单位签字盖章，写明日期。
用人单位或者劳动者解除劳动合同需要提前通知对方当事人的，应当提前通知，比如单位无过失性辞退应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者支付代通知金。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第四十条
有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

解除劳动合同告知书怎么写

解除劳动关系的通知书需写明下列事项：当事人的基本身份信息；解除的原因；解除的期限；以及签名盖章和日期等。一般劳动者提前三十日书面通知单位的，能够与其解约。法律依

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

单位解除劳动合同是否提前30日告知

单位解除劳动合同也需要提前通知劳动者。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

应该如何解除劳动合同，请问解除劳动合同需要提前多久告知

解除劳动合同劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

解除劳动合同通知书是否具有法律效力

解除劳动合同通知书是否具有法律效力

关于不订立劳动合同的告知书这个是解除劳动告知书

需看告知书的具体内容才能确定。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

用工单位解除劳动关系提前一个月通知的情况

用工单位解除劳动关系提前一个月通知的情况

劳动者提前解除劳动合同的限制

劳动者提前解除劳动合同的限制

提前解除劳动合同通知书

可以不接受单位的非法辞退，要求公司先出具终止协议书，看看内容是否合理合法

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

解除劳动合同的通知书

解除劳动合同的通知书

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

公司现在要求员工拍摄抖音进行宣传，并使用个人抖音账户。

这是需要请问客服确定的

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

民法典中解除合同的法律程序

解除合同的常见处理方式有协议解除和法定解除。选择时需考虑合同具体情况，如双方是否达成一致、是否存在法定解除情形等，以选择最合适的解除方式。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

女性员工的生育假期标准是如何设定的

女性员工生育假期按规定享受。正常生育98天产假，难产增15天，多胞胎每多一婴增15天，怀孕流产也有产假。若权益受损，可投诉维权。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

劳动合同到期签订新合同，公司改变工作地点合法吗？

如何变更劳动合同：1、及时向对方提出变更劳动合同的要求，即提出变更劳动合同的主体可以是企业，也可以是职工，无论哪一方要求变更劳动合同，都应当及时向对方提出变更劳

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

我在采耳店上班然后老板以别的不正当理由降低我提成点我提前9天递交离职申请他工资扣了我3000加直接离

和公司领导后面沟通了吗

全部5个答案 >

人咨询过

去咨询

员工劳动关系的解除

判断劳动关系的解除是否合法，主要看是否遵循了《劳动合同法》的相关规定。例如，双方是否协商一致，解雇是否符合过失性辞退或非过失辞退的条件，经济性裁员是否按法定程序

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

入职时签了合同，交了押金。第二天就不想做了。能退吗

可以退押金。具体操作：1.先与单位协商退还押金；2.协商不成，向劳动行政部门投诉并提供相关证据；3.劳动行政部门将依法调查处理，要求单位退还押金。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

合肥流产假需要提交哪些材料

流产假需提交医疗证明等材料。具体操作：1.获取医院出具的诊断证明、住院证明；2.向所在单位提交材料，申请流产假；3.如有特殊情况，及时与单位沟通并补充相关材料。

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

赵增梁

赵增梁

河南-新乡

擅长：刑事案件、建筑工程、合同纠纷

799

已帮助

咨询我

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟