没有提前一个月提出辞职会怎样

更新时间：2023-12-14 12:22

没有提前一个月提出辞职会怎样

石晓敏

北京市京师（深圳）律师事务所

石晓敏

律师解答

没有提前一个月辞职就走的后果如下：
（1）承担用人单位招收录用所支付的费用；
（2）承担用人单位为其支付的培训费用，双方另有约定的按约定办理；
（3）承担对生产、经营和工作造成的直接经济损失；
（4）承担劳动合同约定的其他赔偿费用。

法律依据

《劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第九十条
劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。

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