浙江省劳动法丧假规定是几天

更新时间:2023-09-30 11:52
浙江省劳动法丧假规定是几天
陈欣妤
北京京师(深圳)律师事务所
陈欣妤
律师解答
劳动法未规定丧假,浙江省法定丧假是一至三天,由《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》作出规定。职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,用人单位酌情给予一至三天的丧假。
法律依据
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》 第一条
职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
第二条
职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
丧假的劳动法规定有几天
劳动法关于丧假的法律规定:劳动者在丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资;用人单位不得以劳动者在丧假期间为由单方面解除劳动合同;职工本人结婚或职
劳动法劳动法
请问咨询什么劳动纠纷?
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
被辞职劳动法劳动法劳动法
劳动法辞职规定如下:<br>1、劳动者与公司协商,达成一致意见从而辞职;<br>2、提前三十日书面通知公司,即可辞职;<br>3、公司损害劳动者权益的,可以直接
工厂的劳动法劳动法
你好!请问你需要了解劳动法的哪些方面?
丧假规定什么时候休
丧假规定什么时候休
劳动合同纠纷
劳动法全文,什么是劳动法?劳动法一共有几条?
《中华人民共和国劳动法》是为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步,根据宪法,制定本法。 于1
C1增加了D一年的实习期,可以上高速
实习期上高速的处罚:处200元罚款。新手实习期间可以上高速,但是,前提是必须要有3年以上的司机坐副驾陪同。机动车驾驶人初次申请机动车驾驶证和增加准驾车型后的12
公司外包,安排我们去新公司外包,能补偿吗?
在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议,因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议,因劳动报酬以及经济补偿或赔偿金等发生的争议,都属于劳动
工作一年后,第一个月辞职还能休年假吗?
对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法
没签劳动合同上保险了工作超过一年是默认签订无固定期限劳动合同了吗
如果超过一年,视为双方签订了无固定期限劳动合同
母亲节不放假算是违法吗
母亲节不放假,如单位安排加班,应支付加班费。如果单位在母亲节安排加班,根据《劳动法》规定,需支付相应的加班费。员工可以要求单位依法支付,如单位拒绝,可向劳动监察
深圳未签署劳动合同的赔偿政策是怎样的
法律分析:有事实劳动关系,但未签订合同,用人单位除应当依法支付劳动者赔偿金外,还应当支付未签订劳动合同的薪资赔偿。补偿标准为依法支付员工双倍赔偿金,经济补偿按劳
主讲律师
陈欣妤
陈欣妤
广东
擅长:
16
已帮助
咨询我
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询