首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 职工上班期间在单位摔伤算不算工伤
职工上班期间在单位摔伤算不算工伤
更新时间:2020-10-28 16:24
职工上班期间在单位摔伤算不算工伤
石亚军
江苏金矛律师事务所
律师解答
职工上班期间在单位摔伤不一定算工伤,如果是在工作时间和工作场所内,因工作原因摔伤的、从事与工作有关的预备性或者收尾性工作摔伤的、因履行工作职责受到暴力等意外导致摔伤的应当认定为工伤。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
上班走到单位门口了 摔伤了 算不算工伤
劳动者在下班后摔倒,与工作原因无关的,一般不是工伤;但如果具有在单位下班时,因收尾性工作而摔倒等情形的,是工伤,单位应当依法为其申请工伤认定。
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
上下班途中在工厂门口摔伤,算不算工伤
劳动者在下班后摔倒,与工作原因无关的,一般不是工伤;但如果具有在单位下班时,因收尾性工作而摔倒等情形的,是工伤,单位应当依法为其申请工伤认定。
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在上班途中自己摔伤了,算不算工伤
劳动者在上班路上自己摔跤受伤,如果未出现交通事故等事故的,不算工伤;如果出现了交通事故等事故,且劳动者被确认为不对事故负主要责任的,能算作工伤。
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
上下班途中工伤医药费
工伤索赔
工人上班走路摔伤算不算工伤?
你好,可以申请认定的
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
怎样认定工伤中的上下班途中
工伤索赔
上下班途中的“合理时间”怎么确定
工伤知识
上班时间在单位下楼梯时扭伤脚,算不算工伤
受伤的具体情况,根据情况可先协商赔偿
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
“上下班途中”包括哪些情况?
劳动动态
下班时间在路上摔伤公司算不算工伤
是自己摔倒的还是交通事故,交警认定的责任比例是多少,请告知具体情况来为你分析是否属于工伤
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
员工上班途中自己摔伤算不算工伤
劳动者在上班途中摔倒受伤,如果不构成事故的,不算工伤;如果构成了交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故,且劳动者不负主要责任的,则算工伤。
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
职工在上班期间摔倒算不算工伤
员工在公司内受伤并非都是工伤,只有工作时间、工作时间前后和工作场所内,因为工作原因遭受事故伤害的以及因为履行职责被暴力伤害的才是工伤,工作时间和工作岗位突发疾病
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
我是超市的收银员。主管说不让我走,让新员工让我走。不然这几天不给我工资和500押金。我该怎么办?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
公司在签订三方协议后,一直在拖延入职。
你好,可以提前一个月提出离职书面申请
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
培训期间公司是否需要支付辞职违约金
可以按照约定处理
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
想问一下,公司虚受发票出纳有责任吗
公司虚开发票,凡是涉嫌开发票的相关人员都有责任。 虚开发票涉嫌虚开增值税专用发票罪之让他人为自己虚开增值税专用发票行为,根据开票次数和金额量刑,从拘役到有期徒刑
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
工作满10年且已经连续签核了三次劳动合同,按照法律应该签无固定期限合同,公司不同意签核无固定期限合同
您好,可以向劳动部门投诉
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
你好,想问今年五一节放五天假期,公司却只放了三天,而28号我公司也正常按国家补班了!这算违法吗
可以申请劳动仲裁要求支付加班工资并加付赔偿金
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
公司在员工辞职的情况下还在用员工的直播视频回放,是违法的吗
建议报案处理,不要随意上网
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
但是没办离职手续,这家公司会起诉我吗?像都给了我2000块他还好像多给了我2000块钱
你好,建议及时报警
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
热门城市:
哈尔滨律师
成都律师
南昌律师
西安律师
常州律师
兰州律师
上饶律师
青岛律师
沈阳律师
合肥律师
福州律师
乌鲁木齐律师
南京律师
杭州律师
厦门律师
长春律师
苏州律师
上海律师
热门区县:
即墨区律师
巢湖市律师
科尔沁左翼后旗律师
昆山市律师
璧山区律师
浦东新区律师
立山区律师
河北区律师
玉泉区律师
宜兴市律师
专业找律师:
新乡处理名誉毁谤问题律师
六安房屋拆迁律师
临沂损害赔偿律师
上海刑事辩护律师
三沙市处理个人税收筹划问题律师
威海继承律师
南宁处理协议离婚问题律师
银川处理运输合同问题律师
玉林损害赔偿律师
长春婚姻家庭律师
合肥处理收养问题律师
芜湖建筑工程律师
济南婚姻家庭律师
东营处理分家产问题律师
北京处理旅游维权问题律师
沈阳处理产品质量问题律师
吉安刑事辩护律师
上海损害赔偿律师
天水处理汽车租赁问题律师
丽水债务债权律师
甘孜处理动物咬伤人问题律师
武汉处理拖欠工程款问题律师
广州债务债权律师
海南处理离婚房产分割问题律师
廊坊房产纠纷律师
武汉公司法律师
西安继承律师
热搜标签:
昌吉保险理赔法律咨询
工伤待遇
工伤医疗待遇
股份转让法律问答
建筑工程法律问答
喀什保险理赔法律咨询
文山风险投资法律咨询
证明
广告新闻法律问答
工伤待遇
工伤认定
工伤
工伤待遇
工伤认定
深圳律师
婚姻家庭法律问答
非工伤待遇
上海律师
双鸭山涉外离婚法律咨询
可克达拉妇幼权益法律咨询
农民工工伤赔偿
北京律师
合肥医疗事故法律咨询
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
石亚军
全国
擅长:刑事案件、婚姻家庭、劳动纠纷
1392
已帮助
3056
图文数
咨询我
热门知识
1
客户拖欠合同尾款不支付如何追讨?
2
买二手车时保险已经到期怎么办
3
拖欠运费怎么办
4
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
5
工程质量保证金保函是什么
6
投诉修车找哪个部门
7
虚假宣传被投诉工商局怎么处理
8
食品没有生产期怎么处罚
9
出国劳务费用多少钱
10
诈骗犯被抓怎么才能拿回被骗的钱
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询