女职工流产假带薪吗?

更新时间:2024-01-06 01:36
女职工流产假带薪吗?
高洪旭
北京志霖律师事务所
高洪旭
律师解答
一、女职工流产假带薪,女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假,产假是带薪休假。
二、根据《女职工劳动保护条例》第八条,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
三、根据《女职工劳动保护条例》的规定,第七条女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。产假是带薪休假。
法律依据
《女职工劳动保护条例》第八条
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
女性流产,在小产假期间能领工资吗?
女性流产在中国享有一定的产假待遇,但具体的待遇可能因地区和单位的不同而有所差异。根据中国的相关法律法规,女性职工因流产可以享受一定期限的产假,这通常被称为小产假
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
女职工流产假可以否带薪
1. 女职工的流产假是带薪的假期。 2. 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天的产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 3. 产假是带薪休假。 4. 如果
单位女员工未婚怀孕流产有产假吗?有带薪休假吗?
女职工没有结婚可以休流产假。女职工流产假带薪,女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假,产假是带薪休假。如果是未婚先孕流产
单位女员工未婚怀孕流产了有产假吗?有的话是带薪休假吗
一、女职工流产假带薪,女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假,产假是带薪休假。 二、根据《女职工劳动保护条例》第八条,女
流产休假有工资吗?
法律分析:女职工未婚流产休假期间也有工资。根据法律规定,对于已经参加生育保险的女职工,产假期间的生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付
未婚流产有带薪产假吗
未婚女员工流产假规定是,只要未满四个月流产的,那么就可以享受到十五天的产假。女性承担了人类的繁衍职能,但是在妊娠过程中不可避免会发生一些意外,比如流产等情况。而
流产假劳动法是15天吗?
你好,你这个事情可以申请劳动仲裁
流产男员工有陪产假多少天
流产男员工有陪产假多少天
怀孕妇女权益保护法
主讲律师
高洪旭
高洪旭
全国
擅长:交通事故、损害赔偿、劳动纠纷
咨询我
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询