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> 劳动合同工资和实际工资不一致的怎么处理
劳动合同工资和实际工资不一致的怎么处理
更新时间：2022-10-17 09:28
劳动合同工资和实际工资不一致的怎么处理
汪正楼
江苏千树律师事务所
律师解答
劳动
合同
工资和实际工资不一致的，劳动者可以通过以下方法维权：和用人单位协商；向
劳动争议
调解委员会申请调解；向劳动行政部门投诉；向劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第七十九条
劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
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