申请工伤认定时应该注意的问题有哪些

更新时间:2024-01-06 19:11
申请工伤认定时应该注意的问题有哪些
吴中
北京市中闻律师事务所
吴中
律师解答
申请工伤认定时应该注意下列问题:用人单位应当在三十日内提出申请;要向社保行政部门申请;所提交的材料要齐全合法;以及单位不及时申请的,职工一方在一年内可以向劳动保障行政部门及时提出申请。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
第十八条
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
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工伤认定都需要什么?
您好,工伤认定需要提供病历诊断证明出院记录及劳动关系材料等。
填写工伤认定申请表格,申请事项应填哪些。
工伤认定申请应详细填写事故相关情况。可选择咨询律师或社保部门,确保信息准确无误。依据《工伤保险条例》规定,提供的材料需真实有效,以确保工伤认定顺利进行。
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吴中
吴中
北京-北京
擅长:婚姻家庭、劳动纠纷、交通事故
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