公司没有签劳动合同截图怎么赔偿员工

更新时间：2022-04-02 11:58

公司没有签劳动合同截图怎么赔偿员工

杨家兴

广东国晖（北京）律师事务所

杨家兴

律师解答

公司没有签劳动合同，如果已经用工超过一个月的，应当从第二个月其每月赔偿给员工双倍工资；但是最多赔偿十一个月的双倍工资。且要依法补签劳动合同。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第十条
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

没签劳动合同的公司应怎么赔偿？

如无签定劳动合同，则用人单位违反劳动合同法，可以申请仲裁获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

公司没和员工签订劳动合同，开除员工怎么赔偿。

单位与职员解除劳动合同是否需要支付赔偿金需要结合具体情形来判断，如果有法定情形的，可以辞退劳动者，但是需要给予赔偿金。根据《劳动合同法》第四十六条，有下列情形之

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

公司如果没有签订劳务合同怎么赔付

你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

与保险公司签了劳动合同一天都没去有什么办法

与保险公司签了劳动合同一天都没去有什么办法

没签劳动合同，公司辞退，怎么给补偿

未签订劳动合同在试用期被解雇的有权要求赔偿。对于没有签订劳动合同的事实劳动关系，我国劳动合同法同样对此予以保护。在事实劳动关系成立的前提下，若用人单位不合理地辞

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

17岁可以签劳动合同吗

17岁可以签劳动合同吗

一中院发布用人单位签劳动合同7大陷阱

一中院发布用人单位签劳动合同7大陷阱

农民工没签劳动合同，怎么赔偿

农民工在工作中受伤，属于工伤。

全部5个答案 >

人咨询过

去咨询

签劳动合同时要看保险有无办齐

签劳动合同时要看保险有无办齐

没签劳动合同，怎么找公司赔偿

您好，可以向劳动局反映情况，或者通过劳动仲裁维权

全部5个答案 >

人咨询过

去咨询

公司没签劳务合同，怎么赔偿

你好，请问目前是什么情况呢？是被辞退还是什么情况呢？你可以致电来和我联系，电话咨询是免费的，在进一步了解情况之后我才可以作出更准确的判断，希望可以维护到你的合法

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

公司没和我签劳动合同，怎么赔偿？

你好，没有签劳动合同的双倍工资差额已经过期了。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

几天后还不给工作时间，怎么办？

建议积极协商处理，协商不成起诉

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

我们妻子的公司只批准婚假三天。如果我们没有给太多时间怎么办

你好：协商办理吧

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

公司没有和我签订劳动合同，我能要求赔偿吗？

用人单位违法解除劳动关系的劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

我想问一下我是怎样在加入公司后两个月内被解雇的。是否有补偿？

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

服装店离职不用走离职流程吗？

服装店离职需遵循流程。包括提前通知用人单位、完成工作交接、获取解除证明、办理社保转移等。确保离职过程合法合规，避免后续纠纷。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

签的是一年合同，目前还没有解除劳务合同，就吵了几句组长叫我现在就走，叫我写辞职单

如果您写了辞职单，意味着您主动提出了解除劳动合同的意愿。根据《劳动合同法》的规定，劳动者提前三十日书面通知用人单位可以解除劳动合同。因此，一旦提交辞职单，您可能

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

单位换公司换法人了，要求员工重新签订劳动合同，员工不签就不让上班怎么办？员工在单位干了10年了

收集证据材料构成违法的可以主张双倍赔偿

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

说干长期工但是现在我想干一个月就走（目前第九天还有二十一天）

是否需要支付违约金，主要取决于你与用人单位签订的劳动合同中是否有相关约定。如果劳动合同中明确规定了提前离职需要支付违约金，那么你可能需要支付。但如果用人单位存在

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

杨家兴

杨家兴

北京

擅长：刑事案件、婚姻家庭、继承

1228

已帮助

热门知识

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

装修清包工合同书范本

终止劳动合同证明书格式是怎样的

房屋转租三方协议合同

装修三方协议

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟