取保候审的保证人要满足哪些条件

更新时间：2021-12-06 11:45

取保候审的保证人要满足哪些条件

时瑞芳

上海博和汉商律师事务所

时瑞芳

律师解答

取保候审的保证人要满足下列条件：与该刑事案件没有牵连；有能力履行保证义务；享有政治权利，人身自由未受到限制；以及有固定的住处和履行保证义务的收入。

法律依据

《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十九条
保证人必须符合下列条件：
（一）与本案无牵连；
（二）有能力履行保证义务；
（三）享有政治权利，人身自由未受到限制；
（四）有固定的住处和收入。
第七十条
保证人应当履行以下义务：
（一）监督被保证人遵守本法第七十一条的规定；
（二）发现被保证人可能发生或者已经发生违反本法第七十一条规定的行为的，应当及时向执行机关报告。
被保证人有违反本法第七十一条规定的行为，保证人未履行保证义务的，对保证人处以罚款，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

你好，取保候审都需要些什么条件

保释也就是取保候审，是刑事诉讼中的一种强制措施，和法院的判刑是没有关系的，不会影响法院的审判。因此被保释后，法院在审判的过程中，该判刑的还是会判刑，不该判刑的就

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

刑事案件取保候审需要什么条件，在刑事案件中办理取保候审需要满足哪些条件？

一、刑事案件办理取保候审的条件是什么 1、人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审： (1)可能判处管制、拘

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

取保候审主要什么条件

您好，主要看涉嫌的罪名较轻微，取保的理由等。

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

取保候审保证人责任

取保候审保证人责任

取保后审需要什么条件？

保释期到了作出有罪判决的还会判刑。保释也就是取保候审，是刑事诉讼中的一种强制措施，和法院的判刑是没有关系的，不会影响法院的审判。因此被保释后，法院在审判的过程中

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

取保候审保证人要履行什么义务

取保候审保证人要履行什么义务

取保候审保证人的职责有哪些

取保候审保证人的职责有哪些

取保候审保证人有什么法律后果

取保候审保证人有什么法律后果

请问取保候审需要哪些必要条件呢？

取保候审担保人需要的条件：与案件没有牵连；有履行保证义务的能力；享有政治权利，人身自由未受到限制；有固定的住处和收入；以及愿意为犯罪嫌疑人、被告人担任担保人。&

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

取保候审保证人资格规定是什么

取保候审保证人资格规定是什么

取保候审这个保证人需要什么条件？

你好。如果你想要办理取保候审，首先是要符合办理取保候审的条件。其次还需要旅行一定的程序首先要递交取保候审申请书给看守所，然后看守所会进行一个审核，如果审核通过之

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

取保候审要什么条件？要交多少保证金

不是所有的案件都可以取保的，需要结合案件的性质以及情节而定，取保保证金为1000元，也可以人担保的形式申请取保

全部13个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

我和老板写了一份劳动合同，双方签字盖章。因为路上的工作，老板说合同不算数。有效吗？

在一般情况下，劳动合同自双方当事人签字或者盖章成立的同时也就生效了，双方之间形成了劳动法律关系，当事人应当全面适当履行合同。但是论劳动合同的效率按照国家规定或者

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

劳动合同能盖公章吗，具体的法律规定是什么

劳动合同上是可以盖合同章的，但同时也要有劳动者与用人单位的签字或者公章。劳动合同从双方均签字盖章时生效，但主要是要有公章，仅有合同章则是不行的。法律依据：《中华

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

暑假工作满一个月可以辞职吗？

你好，建议投诉处理

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

我是应届毕业生，跟某公司签订了三方协议，现在我想解约但是他们迟迟拖着不给我解约

1、三方公司不给解约函的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，由该行政部门责令公司改正;如果给劳动者造成损失的，则该公司要予以赔偿。或者劳动者也可以与公司协商解决。2

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

签订劳动合同，公司强制解雇合法吗？

你好可以协商解除劳动关系

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

我想问下，就是我工作6天了，老板打电话说让我走，他说6天了还没学会，这个有赔偿吗？

用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

在公司上班非工伤骨折能请病假多少天

可以请事假。在工伤鉴定之后，如果员工还需要休息，必须由医院开具疾病证明书休息，也是可以有病假单的。但是不能享受停工留薪的待遇了。停工留薪的时间最长到定残的前一天

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

我们同事三个同时发的离职消息，没有提前一个月讲，但是没有签劳动合同这样违法嘛

你好，向劳动局投诉处理的

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

时瑞芳

时瑞芳

上海-上海

擅长：刑事案件、继承、房产纠纷

112

已帮助

咨询我

热门知识

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

带保证人的房屋买卖通用版合同

婚前保证书范文格式通用版

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟