工伤保险部门拒赔怎么办

更新时间:2021-07-27 17:04
工伤保险部门拒赔怎么办
毕凤睿
北京岳成律师事务所黑龙江分所
毕凤睿
律师解答
工伤保险部门拒赔,有关单位或者个人有异议的,可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼。公民、法人或者其他组织不服复议决定的,可以在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
法律依据

《工伤保险条例》第五十五条
有下列情形之一的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼:
(一)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的;
(二)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的;
(三)用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的;
(四)签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的;
(五)工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
点赞
收藏
相关知识推荐
公司拒绝赔付工伤钱怎么办呢
公司不申报工伤,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认
工伤工厂拒绝赔偿受害人该怎么办
用人单位拒绝向工伤员工支付工伤待遇的话,工伤职工可以向用人单位住所地或者实际工作地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求用人单位支付各项工伤赔偿
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
保险公司拒赔,怎么办
保险公司自收到被保险人提供的证明和资料之日起5日内,对是否属于保险责任作出核定,并将结果通知被保险人;对属于保险责任的,在与被保险人达成赔偿保险金的协议后10日
保险公司拒赔,怎么办
关于保险理赔,如果保险公司违规或违法,你可以向保监会投诉,投诉电话12378。 如果保监会都无法协调的话,那就只有上法院起诉了。
保险公司拒赔,我怎么办
因什么原因拒赔,拒赔理由
保险公司拒赔,怎么办
你好,协商不成的,必要时可以向法院诉讼。
公司少了东西,没有证据证明员工拿的或者工作失误造成的让员工赔偿损失是合法的
公司东西丢了要员工赔偿是否合理要看情况。如果是因为员工本人原因给用人单位造成经济损失的就需要赔偿,如果不是就不需要赔偿。法律依据:《工资支付暂行规定》第十六条规
如果你没有以书面形式辞职,一个月后你会自动离职吗?
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者
临时工到工期不辞职,劳务公司有权扣钱
发生劳动争议后,当事人可以和单位协商解决,在协商过程中搜集相关证据(比如工作证、工资卡、工友证明等),如果协商不成可以走法律途径。向劳动局监察大队反映情况,进行
转人工客服劳动纠纷?
仲裁裁决后,如对结果不满意,不能直接起诉。需先向人民法院提起诉讼,对仲裁裁决不服的,可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
我想问一下我4月底的时候已经向公司人事口头说我要辞职了,我就让给我把五险一金停了,要不就要回去上15
对辞职后社保问题,常见的处理方式有与公司协商、提前书面申请停缴或寻求法律援助。选择时需考虑个人实际情况,如工作年限、合同条款等。协商可保持双方关系和谐,书面申请
您好,我签的劳动合同没有显示固定工作地点
我签的劳动合同没有显示固定工作地点,合同情况说明的
现在还在实习期,学校催上传劳动合同,如果签合同的公司给交了五险一金毕业后我还算应届生吗?
具体操作如下:首先,查阅学校关于应届生身份的相关规定,了解是否签订劳动合同和缴纳五险一金会影响应届生身份。其次,与公司HR或法务部门沟通,明确劳动合同的具体条款
我上个月请病假8天,扣款2092.14我的底薪是7680这样扣的金额对吗?
扣款可能不对。具体处理方式:1.与单位沟通,了解扣款明细和依据;2.对比法律规定,核实扣款是否合理;3.如不合理,可先尝试协商解决;4.协商无果,可申请劳动仲裁
主讲律师
毕凤睿
毕凤睿
黑龙江
擅长:劳动纠纷
91
已帮助
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询