申领工伤待遇的流程都有哪些

更新时间：2021-05-07 09:49

申领工伤待遇的流程都有哪些

施人铭

广东凯行律师事务所

施人铭

律师解答

申领工伤待遇的流程：用人单位自事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定；伤者经治疗伤情相对稳定后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定；携带工伤认定决定书等资料向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。

法律依据

《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

点赞

收藏

相关知识推荐

工伤离职后有哪些待遇？

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

申请工伤都需要那些手续？

你好，向当地劳动局工伤认定机构申请

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

申请工伤待遇需要多长时间？

申请工伤认定时限：用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请；用人单位未申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

工伤保险待遇申请表填写注意事项

工伤保险待遇申请表填写注意事项

工伤申报的流程，工伤申报的流程怎么走

你好，先申请工伤认定，再申请劳动能力等级鉴定，然后才能计算工伤赔偿金额

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

申请工伤保险待遇要符合什么条件

申请工伤保险待遇要符合什么条件

员工申领工伤保险待遇须知

员工申领工伤保险待遇须知

工伤保险待遇申请必须具备哪些条件？

工伤保险待遇申请必须具备哪些条件？

申报工伤的流程规定，申报工伤的流程及材料

具体可咨询工伤认定部门。

全部2个答案 >

人咨询过

去咨询

申请工伤保险待遇须具备哪些资料？

申请工伤保险待遇须具备哪些资料？

申请工伤需要走什么流程？

申请工伤定，再申请工伤等级鉴定、停工留薪期，再进行具体数额的索赔。

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

申请工伤认定有哪些流程呢？

你好，先到人力资源和社会保障局申请工伤的认定

全部9个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

总经理劳动合同怎么签

劳动合同辞退是否有经济补偿？

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

总经理劳动合同由谁签字

国企离职需要什么手续

国企离职需按流程办理。提前30日申请，确保有足够时间交接工作。之后进行工作移交，提供书面清单。最后转出人事关系，包括档案、组织关系、社保等，确保离职手续完备。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

总经理劳动合同工作内容怎么写

犯了错误公司叫我签空白的离职申请书，合法吗？

不合法，应谨慎处理。先与公司协商，要求提供明确的离职申请书。如公司拒绝，可保留证据，向劳动部门投诉或寻求法律帮助。注意保护自身权益，避免签订不利文件。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

自由职业者与无业者的区别

公司是否需要填写辞职申请表才能解除合同

如果你离职是单位的原因造成的，你可以要求经济补偿金。但是你必须有证据证明你个人原因的填写是误写的

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

自由职业算在职还是无业

劳动经济纠纷，年假纠纷

你好这个问题可以解决的

全部7个答案 >

人咨询过

去咨询

你好请问公司没有签劳动合同但是签了三个月的入职合同未满违约金10万如果旷工有影响吗

旷工可能构成违约，但违约金是否有效需看具体约定。若违约金过高，可请求调整。处理方式包括协商、劳动仲裁或诉讼，选择时应考虑效率、成本和证据情况。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

请问我在工作当中，事后企业用我实际工作时长÷理论工作天数来论证我未满足理论工作时间为由要对我进行处理

你好，这个是不符合劳动法的

全部8个答案 >

人咨询过

去咨询

你好，就是我上个月底交了辞职信，但是领导找我谈了，我也继续同意，了但是我又不想干了，辞职信还生效吗？

上午好，是在哪里的劳动案件的呢，可以协助纠纷的

全部7个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

施人铭

施人铭

广东-中山

擅长：合同纠纷、损害赔偿、劳动纠纷

14

已帮助

热门知识

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟