单位违约却不赔偿劳动者该怎么维权

更新时间：2021-04-29 09:49

单位违约却不赔偿劳动者该怎么维权

刘育伯

浙江传衡律师事务所

律师解答

单位违约却不赔偿劳动者，劳动者可以通过以下方法维权：与用人单位协商；向在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织、基层人民调解组织或者企业劳动争议调解委员会申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼。

法律依据

《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

版权说明：找法网对图文享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。

相关知识推荐

单位想解除劳动合同，怎么赔偿？

用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

用人单位违约，怎么走法律手续申请赔偿？

您好，建议申请劳动仲裁

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

公司单方面解除劳动合同，应该怎么赔偿

你好，公司单方面解除合同是否非法解除，如果是非法解除才有经济赔偿金的。

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

员工违反公司规定可以立即解除吗

签了劳动合同以后，劳动者违约怎么赔偿？

您好！具体是什么情况呢

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

公司在哪些种情况违反劳动协议会赔偿

用人单位违反劳动合同了怎么办

而且两家单位都违法，劳动者应该怎样维权？

第二节　劳务派遣第五十七条　劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于五十万元。第五十八条　劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人

全部4个答案 >

人咨询过

去咨询

用人单位违反劳动合同的赔偿责任是什么

公司解约劳动合同，要怎么赔偿。

用人单位解除劳动合同，工作不满一年半半年的则付半个月的补偿金。

全部5个答案 >

人咨询过

去咨询

单位不和劳动者续约，因为怎么赔偿

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

又违法解除劳动合同，工人怎么维权？

你好，可以向劳动仲裁委申请劳动仲裁处理。

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

做手术请假国家规定几天病假

总经理劳动合同怎么签

学校通知我只放假一天。这违法吗？

你好可以向教育局反映

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同由谁签字

还有5天的休息和4天的年假，我该怎么办？

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

总经理劳动合同工作内容怎么写

兼职合同签订，但工作时间性质为全日制就业

你好，建议积极协商

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业者与无业者的区别

公司要求在休息日强制培训合法吗？

您好，可以向劳动部门投诉

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

自由职业算在职还是无业

签了就业三方协议，毕业前辞职需要缴纳违约金么？

处理三方协议违约金问题，需先查看协议条款。如约定违约金且违约，可与单位协商支付；若无约定或已签劳动合同，可依法辞职无需支付。选择处理方式时，应权衡个人职业发展、

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

在酒店工作八年，到昨天5月31日晚上口头通知6月1日不用来上班了，合同到期不在续签，我该怎么办

合同到期不续签，可采取以下措施：首先，尝试与用人单位协商，了解不续签原因，争取合理补偿；其次，如协商无果，可向劳动仲裁机构申请仲裁，要求用人单位给予经济补偿等；

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

我出去实习，我辞职不干了公司不给离职单不让辞职而且还用档案威胁我

除了申请劳动仲裁，您还可以考虑以下法律手段：首先，您可以向当地劳动监察部门投诉，寻求其介入调查并调解；其次，如果公司行为涉嫌违法，您还可以向公安机关报案；最后，

全部3个答案 >

人咨询过

去咨询

没有办理入职手续也没有签合同，1号提了工作不合适放弃工作机会未回复，周一还需要去上班嘛

双方之间是否签订书面劳动合同？

全部1个答案 >

人咨询过

去咨询

主讲律师

刘育伯

浙江-杭州

擅长：婚姻家庭、劳动纠纷、建筑工程

229

已帮助

1181

图文数

热门知识