首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 职工如何认定为工伤
职工如何认定为工伤
更新时间:2021-04-07 14:39
职工如何认定为工伤
陈启荣
广东经国律师事务所
律师解答
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;患职业病的;其他。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
承担雇主责任后如何认定工伤?
工伤认定举证责任的承担方是:职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
公司报工伤了,怎样去做工伤认定
工伤申报的主体是用人单位或者职工、其直系亲属、工会组织。用人单位应当自事故伤害发生之日或者劳动者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,去提出工伤认定的申请。用人单
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
如何获得工伤赔偿,需要什么,工伤认定
申请工伤赔偿需要的材料如下:1、工伤认定受理书。2、工伤认定决定书。3、伤残鉴定意见书。4、诊断证明书。5、医疗发票及清单。6、申请人身份证复印件。7、申请人银
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
工伤如何赔偿
工伤索赔
我在工地出了工伤,该怎么做工伤认定
现场遇到工伤事故处理流程:将劳动者送往医疗机构治疗,排除其余安全隐患;向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;经治疗伤情相对稳定后向劳动能力鉴定委员会申请劳
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
什么是工伤,如何认定工伤?
你好,工作时间因工作原因受伤属于工伤
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
什么是工伤鉴定?如何做工伤鉴定?
工伤鉴定知识
如何工伤认定
是由专门的部门来进行工伤认定的。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
工地受伤,如何做工伤认定
提供关系的证据,以及受伤时看病资料、证人证言等,到劳动局申报工伤。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
工伤如何去鉴定为工伤,
工伤骨折,具体结果要以劳动能力鉴定结果为准。当职工发生事故受到伤害后,作为用人单位也好,受伤职工也好,除了积极治疗外,首先要把握好申请工伤认定的时效,这是受伤职
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
死亡等事故”的条款,同意公司在发生残疾事故时不承担责任。劳动合同中关于员工事故自我责任的条款有效吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
工作打卡只打一次扣一天工资合法吗?
按单位管理制度处理
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
交了误工费后,能不能要求对方退还误工费?
你好,建议协商处理
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
中等职业学校学生实习工资,合法吗?
你好,可以要求支付
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
销售公司在天津,负责唐山,秦皇岛,天津,负责区域也是秦皇岛,公司调动到最远的区域,合法吗
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
请问律师在吗 •́.•̀ 我想咨询就业协议的事情
就业协议书的法律性质通常为普通民事合同。就业协议书的当事人不是用人单位和劳动者,因此不属于劳动合同。就业协议书是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
商家要折旧费怎么办?
你好,按照你们的合同约定处理
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
就是说我们学校劳动节只放三天假但是其他学校都是放5天假和4天假怎么办
你好,依据当地政府的规定办理的
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
热门城市:
青岛律师
常州律师
北京律师
合肥律师
大连律师
厦门律师
武汉律师
哈尔滨律师
重庆律师
沈阳律师
深圳律师
长春律师
南昌律师
杭州律师
南宁律师
天津律师
长沙律师
乌鲁木齐律师
热门区县:
张家港市律师
巫山县律师
云阳县律师
五河县律师
朝阳区律师
碑林区律师
丰台区律师
蓟州区律师
东阳市律师
汤旺县律师
专业找律师:
济南继承律师
大连婚姻家庭律师
厦门合同纠纷律师
大连处理担保合同问题律师
太原知识产权律师
恩施州处理招标投标问题律师
呼和浩特合同纠纷律师
昆明处理破产清算问题律师
泉州处理不正当竞争问题律师
泸州继承律师
徐州刑事辩护律师
开封处理死刑辩护问题律师
长春处理侵权赔偿问题律师
沈阳房屋拆迁律师
鹰潭处理小产权房问题律师
通辽处理侵权损害赔偿问题律师
徐州处理精神病犯罪问题律师
南京处理海事海商问题律师
三亚处理买卖合同问题律师
昆明处理交通肇事问题律师
上海债务债权律师
保定知识产权律师
枣庄知识产权律师
莆田债务债权律师
防城港房产纠纷律师
青岛公司法律师
兰州交通事故律师
热搜标签:
工伤认定
荆州建筑工程法律咨询
淄博商标法律咨询
宣城知识产权法律咨询
长春招标投标法律咨询
工伤待遇
建设用地使用权的定义
海北拆迁法律咨询
济源期货法律咨询
环境保护法律问答
法定代理人
工伤鉴定
人身损害赔偿法律问答
质押财产变价款归属原则
北京律师
医疗机构过错推定的情形
管理人报告和交付义务
出卖人义务:交付期间
驰名商标认定
民用核设施致害责任
工伤认定程序
工伤认定办法
二套房认定
上海律师
承租人对租赁物进行改善或增设他物
损害赔偿法律问答
工伤鉴定
产品缺陷危及他人人身、财产安全的侵权责任
职务代理
深圳律师
劳动工伤法律问答
工伤
工伤赔偿标准
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
陈启荣
广东-广州
擅长:债权债务、证券投资、房产纠纷
516
已帮助
2297
图文数
热门知识
1
客户拖欠合同尾款不支付如何追讨?
2
买二手车时保险已经到期怎么办
3
拖欠运费怎么办
4
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
5
工程质量保证金保函是什么
6
投诉修车找哪个部门
7
虚假宣传被投诉工商局怎么处理
8
食品没有生产期怎么处罚
9
出国劳务费用多少钱
10
诈骗犯被抓怎么才能拿回被骗的钱
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询