首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 谁可以申请劳动能力鉴定
谁可以申请劳动能力鉴定
更新时间:2024-01-05 21:38
谁可以申请劳动能力鉴定
刘瑾东
上海市海华永泰(昆明)律师事务所
律师解答
劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属申请。工伤职工经治疗伤情相对稳定后,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
法律依据
《工伤保险条例》第二十一条
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
第二十三条
劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
什么地方,可以鉴定,劳动能力鉴定了
劳动能力鉴定的内容分为劳动功能障碍等级鉴定和生活自理障碍等级鉴定,这两部分合在一起称为劳动能力鉴定。劳动功能障碍等级鉴定是确定受害职工因为工伤致使其劳动能力下降
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
劳动能力等级鉴定谁申请
劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属在工伤职工经治疗伤情相对稳定后申请。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工伤劳动能力鉴定申请,工伤劳动能力鉴定申请需要哪些材料
申请劳动能力鉴定所提交的材料不因申请主体不同而有所区别。提供的材料主要包括:工伤认定决定书(或工伤证),工伤诊断证明,以及医院记载的有关负伤职工的病情、病志
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
劳动能力鉴定程序时限是什么
工伤索赔
个人申请劳动能力鉴定
完全可以的,自己懂得的话。
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
怎样申请劳动能力鉴定
联系劳动部门申请即可。。
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
劳动能力鉴定流程
劳动能力鉴定程序
劳动能力鉴定申请
如果是工伤劳动能力鉴定申请的话 一般到地的劳动保障局进行申请的话会有的
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
解除劳动合同一定要书面通知吗
解除劳动合同要书面通知,非全日制用工除外。劳动者辞职,应当提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位;用人单位非过失性辞退,提前三十日以书
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
也没有假期。在这种情况下我们该怎么办?
可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
企业经营不好,怎么违法?
可以投诉或者仲裁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
我是医院的行政职位,去年的应届毕业生。我与医院签订了一年的实习合同。需要提前30天通知公司吗?
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
我是一名河南的二级肢体残疾人,在惠州的这家公司已经做了五六年,去年把我的残疾人证给公司申报了我外地的
法律分析:用人单位安排持有《中华人民共和国残疾人证》的人员和持有《中华人民共和国残疾军人证》(1至8级)的人员,且同时满足下列条件的残疾人方可计入用人单位安排的
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
没有签劳动合同,上了20多天班,辞职老板不批,不让我走
我觉得如果公司没有签订劳动合同,那就是首先公司已经违约在先了,而且如果提出辞职之后老板不让走,那更加是没有道理的,不管怎样即使签订了劳动合同也只要提前一个月通知
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
河北婚假是多少天
河北的婚假一般是18天。国家规定的是3天,加上河北省延长15天,一共可以享受18天。而河北的产假是158天、陪产假15天。职工本人结婚时,可以根据具体情况,由本
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
小店铺被员工告了未签合同怎么处理
员工要告公司没有签订合同可以协商补签,或者赔偿双倍工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
热门城市:
深圳律师
苏州律师
郑州律师
昆明律师
天津律师
合肥律师
西安律师
武汉律师
济南律师
南宁律师
兰州律师
沈阳律师
杭州律师
重庆律师
常州律师
大连律师
南京律师
哈尔滨律师
热门区县:
荣昌区律师
无棣县律师
南开区律师
吴江区律师
双桥开发区律师
普兰县律师
资中县律师
长寿区律师
渝中区律师
永川区律师
专业找律师:
成都继承律师
淮安公司法律师
呼和浩特处理土地纠纷问题律师
镇江交通事故律师
威海医疗事故律师
青岛债务债权律师
长春处理合同审查问题律师
营口处理委托代理问题律师
十堰医疗事故律师
宁波建筑工程律师
锦州公司法律师
青岛处理金融借款贷款问题律师
遵义处理开发商违约问题律师
深圳公司法律师
宁德建筑工程律师
厦门交通事故律师
广州处理小区物权问题律师
合肥医疗事故律师
池州处理著作权问题律师
琼中处理减刑问题律师
南京处理协议离婚问题律师
济南处理拆迁补偿问题律师
包头处理债务追讨问题律师
黄石知识产权律师
唐山处理遗产继承问题律师
广州房产纠纷律师
杭州合同纠纷律师
热搜标签:
劳动仲裁
保管人危险催告义务和紧急处置权
领取保管物
非职务技术成果的财产权权属
承诺的定义
通化劳动工伤法律咨询
抵押权的从属性
人格权不得放弃、转让、继承
环境保护法律问答
四平劳动工伤法律咨询
工伤鉴定
网络侵权法律问答
上海律师
玉溪劳动工伤法律咨询
劳动争议动态
技术中介合同和技术培训合同法律适用
劳动争议案例
曲靖劳动工伤法律咨询
劳动调解
租赁物收益归属
深圳律师
权利人在领取遗失物时应尽义务
劳动争议
松原劳动工伤法律咨询
伤残鉴定
白城劳动工伤法律咨询
公租房申请
劳动争议论文
劳动仲裁
无人继承的遗产的处理
北京律师
商标法律问答
债务债权法律问答
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
刘瑾东
全国
擅长:刑事案件、劳动纠纷、合同纠纷
1003
已帮助
584
图文数
咨询我
热门知识
1
客户拖欠合同尾款不支付如何追讨?
2
买二手车时保险已经到期怎么办
3
拖欠运费怎么办
4
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
5
工程质量保证金保函是什么
6
投诉修车找哪个部门
7
虚假宣传被投诉工商局怎么处理
8
食品没有生产期怎么处罚
9
出国劳务费用多少钱
10
诈骗犯被抓怎么才能拿回被骗的钱
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询