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劳动纠纷
> 没签劳动合同工伤怎么赔偿
没签劳动合同工伤怎么赔偿
更新时间:2024-01-05 23:09
没签劳动合同工伤怎么赔偿
汪浩
湖北识度律师事务所
律师解答
用人单位与劳动者没有签订劳动
合同
,但可以证明存在事实
劳动关系
,依然可以申请工伤认定和劳动能力鉴定,享受工伤保险待遇。因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:安装配置伤残辅助器具所需费用;安装配置伤残辅助器具所需费用;一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;其他。
法律依据
《工伤保险条例》第十八条第一款
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
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