聘用协议与劳动合同性质一致吗

更新时间:2024-01-06 16:48
聘用协议与劳动合同性质一致吗
汪浩
湖北识度律师事务所
汪浩
律师解答
聘用协议与劳动合同性质不一致,两者基本制度一致,但还有以下区别:劳动合同适用的主体为企业,聘用合同适用的范围主要为事业单位;事业单位尚不是完全意义上的独立的市场主体;企业已在改革中成为独立的市场主体;其他区别。
法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第七条
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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