首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 离职时年假工资怎么算
离职时年假工资怎么算
更新时间:2022-04-18 14:58
离职时年假工资怎么算
陈惠斯
上海博和汉商律师事务所
律师解答
离职时年休假工资应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬。折算方法为:(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。
法律依据
《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条
用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假天数的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬。
前款规定的折算方法为:(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。
用人单位当年已安排职工年休假的,多于折算应休年休假的天数不再扣回。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
年假工资怎么支付
单位应当在与劳动者约定的日期支付员工工资,如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
年休假的工作年限怎么计算
年假的工作年限是按职工累积工作年限,如:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
年假算工资具体怎么算
机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
法定假日有哪些
劳动合同纠纷
离职的时候,年假应该怎么算
离职期间年假根据公司管理规定执行
全部11个答案 >
人咨询过
去咨询
离职,没有年假,工资怎么算?
这是按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定的,所以看你们合同。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
辞职遇到公司放年假工资怎么算
法律分析:工资计算标准的正确算法:工资薪÷21.75×月计薪天数×出勤天数比例。建议问人事。
全部2个答案 >
人咨询过
去咨询
单位年假工资具体怎么算
根据你的陈述,正常发放
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
暑期工厂签订合同,合同还没到期怎么办?
等待公司辞退后仲裁
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
如今公司以睡岗为由对我实行罚款,是否合理?
可申请劳动仲裁,主张赔偿
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
我想咨询一下,劳动法规定辞职要提前多久?
法律分析: 1、劳动法规员工一般辞职需要提前三十天提出,那么辞职申请书有效期即为30天。 2、提出辞职三十天后,无论是否批准,都视为合法程序辞职。可以办理离职。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
把被迫离职的通知邮寄给公司,公司收到后我当天可以离职吗?
你好,可以申请仲裁,建议你不要主动离职。如果是单位主动要求解除劳动关系、或者劳动者被迫主动离职的,你可以向单位主张经济补偿金
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
是这样的,我是学生工,已经满18了然后被学校带过来东莞这边进厂打工没有做满一个月
任何时候员工都有离职的权利,公司不得以任何条件限制员工的人身自由。你只需要提前一月提交辞职报告就行了,公司也没权利扣除你的工资。如果公司非法操作,侵害了你的权利
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
老板老板给另外一名员工买个保险,要扣我的工资合法吗
视情况而定,用人单位不能随意扣工资,如果员工违反企业管理制度给企业造成损失的,单位是可以扣工资的。公司扣发工资的,可以先行协商。也可以向调解组织申请调解。还可以
全部0个答案 >
人咨询过
去咨询
提前两个月提辞职后可以直接离职吗,押金退不退
你好很高兴为您提供法律服务
全部7个答案 >
人咨询过
去咨询
我在为合肥一个公司工作了7年,公司提前三天告诉我设在蚌埠的柜台不干了,我也就失业了,公司没有给我赔一
法律分析:先与公司进行协商;协商失败可以向法院申请支付令;也可以与用人单位解除劳动合同,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,并要求用人单位支付经济补偿。法律依据:《中
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
热门城市:
福州律师
大连律师
沈阳律师
广州律师
上饶律师
长沙律师
长春律师
南宁律师
西安律师
兰州律师
北京律师
武汉律师
杭州律师
常州律师
上海律师
郑州律师
南京律师
成都律师
热门区县:
梁平区律师
和平区律师
海淀区律师
平川区律师
宝山区律师
嘉定区律师
文山市律师
渝北区律师
滨江区律师
藁城区律师
专业找律师:
厦门建筑工程律师
东莞医疗事故律师
重庆医疗事故律师
常州房产纠纷律师
南京处理招标投标问题律师
安阳处理特许经营问题律师
兰州处理未成年人犯罪问题律师
双鸭山处理劳动合同问题律师
常州处理劳动合同问题律师
长春继承律师
玉林知识产权律师
南昌处理p2p借贷问题律师
聊城婚姻家庭律师
泰安刑事辩护律师
长沙损害赔偿律师
曲靖知识产权律师
永州处理刑事附带民事问题律师
长沙房产纠纷律师
枣庄处理拆迁补偿问题律师
温州债务债权律师
巴中处理婚外情问题律师
黑河处理减刑问题律师
驻马店劳动纠纷律师
上海损害赔偿律师
淄博处理信用卡纠纷问题律师
天津处理离婚赔偿问题律师
盘锦房屋拆迁律师
热搜标签:
德州合同纠纷法律咨询
质量、价款、履行地点等内容的确定
工资
益阳刑事辩护法律咨询
亳州反不正当竞争法律咨询
社会保障法律问答
工资扣税
在建工程抵押
离职申请
顺义区律师
广州建筑工程法律咨询
代理记账合同
地役权的承继
公务员法司法解释
劳动合同法律问答
工资与休假
九江继承法律咨询
野生动植物资源的国家所有权
离职证明
建设用地使用权人建造的建筑物、构筑物及其附属设施的归属
承租人的拒绝受领权
烟台律师
承租人的索赔权
上海律师
衢州人身损害赔偿法律咨询
银行法律问答
抵押权的从属性
权利人的返还请求权和占有人的费用求偿权
公司法律顾问法律问答
工资奖金
辞职
债权的从权利消灭
违约金与定金竞合时的责任
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
陈惠斯
全国
擅长:刑事案件、婚姻家庭、继承
1289
已帮助
8238
图文数
咨询我
热门知识
1
客户拖欠合同尾款不支付如何追讨?
2
买二手车时保险已经到期怎么办
3
拖欠运费怎么办
4
最新农村三层楼的拆迁补偿标准
5
工程质量保证金保函是什么
6
投诉修车找哪个部门
7
虚假宣传被投诉工商局怎么处理
8
食品没有生产期怎么处罚
9
出国劳务费用多少钱
10
诈骗犯被抓怎么才能拿回被骗的钱
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询