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> 以内务杂乱为由扣工资合法吗
以内务杂乱为由扣工资合法吗
更新时间:2022-04-18 15:30
以内务杂乱为由扣工资合法吗
陈惠斯
上海博和汉商律师事务所
律师解答
内外杂乱并不是扣工资的合法情形,以内务杂乱为由扣工资非法。用人单位代扣劳动者工资情形包括代扣代缴的个人所得税;代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;其他。
法律依据
《工资支付暂行规定》第十五条
用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:
(一)用人单位代扣代缴的个人所得税;
(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;
(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;
(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
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