首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 工伤事故认定书去哪里开
工伤事故认定书去哪里开
更新时间:2020-11-17 14:34
工伤事故认定书去哪里开
余伟安
陕西仁和万国律师事务所
律师解答
工伤认定,工伤职工在事故发生伤害之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
法律依据
《工伤保险条例》第二十条
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
在井队工作,烧伤,事故责任认定书在哪里开
你好,具体是什么情况呢,伤情严重吗,这些涉及的事项都影响责任的认定,可委托专业律师介入协助处理。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
工伤认定申请表去领,工伤认定怎么做
根据《工伤保险》条例规定,在职工发生事故伤害或被诊断为职业病时,应当由用人单位在事发之日或诊断之日起30日向劳保部门申请,用人单位未申请的,职工或其直系亲属、工
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工伤认定都需要什材料,到那里认定工伤
什么时候做:职工伤情相对稳定,或者停工留薪期满做公司鉴定。即应及时申请劳动能力鉴定。需要哪些资料: (一)工伤认定申请表; (二)职工本人身份证明; (三)与企
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
工伤认定的决定何时作出
劳动合同纠纷
有了认定工伤决定书。要做工伤鉴定该去哪里做
申请工伤赔偿需要的材料如下:1、工伤认定受理书。2、工伤认定决定书。3、伤残鉴定意见书。4、诊断证明书。5、医疗发票及清单。6、申请人身份证复印件。7、申请人银
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
工伤认定书下来单位不给怎么办
工伤认定标准
工伤认定书下来后该做什么
工伤索赔
工伤认定书在哪里办?
用人单位应当在30日内为劳动者申报工伤,用人单位不申报的,劳动者个人可以受伤之日起一年内向当地人社局劳动关系科申请工伤认定。【法律依据】 《工伤保险条例》第十七
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
工伤认定书下来后该做什么
工伤认定书
工伤认定书是去哪里拿的
需要去交警队事故处理科
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
工伤认定书在哪里领?
先到人社局申请工伤认定,人社局受理以后,会出具认定或者不予认定决定书。
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
工伤认定书在那开呢?
要看全面的 工伤认定书 才能确定
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
做手术请假国家规定几天病假
劳动合同纠纷
总经理劳动合同怎么签
劳动合同纠纷
实习生在夜班工作16小时是否违法
您好,如果没有签订劳动合同,一般来说不受劳动法调整,您可以根据您们之间的约定要求对方支付加班费
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同由谁签字
劳动合同纠纷
如何查询自己与哪家公司签订了劳动合同。
可以到劳动部门查询,一般都有备案的
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
总经理劳动合同工作内容怎么写
劳动合同纠纷
我没有给公司造成经济损失公司罚款500这么合理吗?
你好,为什么罚款呢
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业者与无业者的区别
劳动合同纠纷
我在工厂干废一件工件,老板扣我工资,老板这样做合法吗?我该怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
自由职业算在职还是无业
劳动合同纠纷
孩子在沈阳打工,开资的时候工资只开了100元,然后说都扣啦,说是请过3天假,是按扣1罚3扣的?
你好,建议及时投诉到劳动局
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
深圳的生产加工型企业在深圳市辖区内搬迁后转型为贸易型企业可以得到赔偿吗?
工厂搬迁同市不同区有赔偿,工厂搬迁同市不同区,证明公司和员工于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,员工不愿去公司新的工作环境继续履约,导致劳动合同解除的
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
你好,我们公司搬迁,先让我们写离职单,可以写吗?
写了离职单就没有赔偿了。
全部6个答案 >
人咨询过
去咨询
宁波地区未签订劳动合同的时限是多久?
因未签劳动合同向人民法院提起诉讼的诉讼时效应当为十五日,前提是劳动者对仲裁机构所作出的仲裁结果不服。我国《劳动争议仲裁调节法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为
全部1个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
热门城市:
石家庄律师
郑州律师
贵阳律师
广州律师
青岛律师
乌鲁木齐律师
福州律师
南宁律师
北京律师
长沙律师
长春律师
成都律师
常州律师
重庆律师
昆明律师
上海律师
南京律师
沈阳律师
热门区县:
北碚区律师
海陵区律师
常熟市律师
朝阳区律师
大渡口区律师
荣昌区律师
吴江区律师
北湖区律师
龙子湖区律师
静安区律师
专业找律师:
贵阳处理建筑工程问题律师
昭通刑事辩护律师
杭州处理互联网金融问题律师
成都处理风险投资问题律师
长春刑事辩护律师
崇左处理开发商违约问题律师
南昌处理收养问题律师
兰州处理知识产权纠纷问题律师
广州劳动纠纷律师
嘉兴合同纠纷律师
马鞍山交通事故律师
广州医疗事故律师
台州医疗事故律师
济南知识产权律师
安顺处理买卖合同问题律师
昌江处理赠与合同问题律师
石家庄债务债权律师
锦州处理运输合同问题律师
中山损害赔偿律师
曲靖建筑工程律师
保山处理合同违约赔偿问题律师
盐城房产纠纷律师
兰州知识产权律师
宜昌交通事故律师
淄博处理开发商违约问题律师
深圳刑事辩护律师
三亚处理离婚财产分割问题律师
热搜标签:
交通事故工伤认定
二手新房
交通事故的认定
著作权法律问答
深圳律师
防城港婚姻家庭法律咨询
交通事故责任认定书
交通事故伤残认定
交通事故认定
益阳拆迁法律咨询
股权法律问答
定安县票据法律咨询
淮安股份转让法律咨询
朝阳期货法律咨询
妇幼权益法律问答
上海律师
环境保护法律问答
交通事故鉴定
攀枝花环境保护法律咨询
交通事故认定书
无犯罪记录证明怎么开
北京律师
工伤认定
精准推荐:
不给辞职
没签劳动合同离职赔偿
员工罢工
没签劳动合同
自动离职扣除工资
签了劳动合同不让离职
未成年签订劳动合同
没签劳动合同离职
私自解除劳动合同
劳动合同签订
主讲律师
余伟安
全国
擅长:刑事案件、合同纠纷、损害赔偿
1184
已帮助
2899
图文数
热门知识
1
借贷型诈骗如何立案
2
网上可以申请车辆抵押贷款吗
3
在银行存一个亿一年利息多少
4
个体工商注册的收费标准
5
银行贷款逾期多久会被起诉?
6
就业意向协议签了不去有没有影响?
7
开个小装修公司需要具备什么条件
8
高利转贷最新司法解释是什么
9
济宁市拆迁补偿标准
10
国家强制车险都有啥
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询