在工作中受轻伤如何赔偿

更新时间：2024-02-02 16:20

在工作中受轻伤如何赔偿

胡江

四川炳银律师事务所

律师解答

在工作中受轻伤，分以下情形赔偿：
1、属于劳务关系，提供劳务一方因劳务受伤的，接受劳务方根据自己的过错承担相应的人身损害赔偿责任。
2、他人侵权造成的，侵权人承担人身损害赔偿责任。
3、属于工伤的，用人单位和工伤保险基金分别承担工伤赔偿责任。
4、其他。

法律依据

《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

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