孕妇被辞退公司直接付了2n赔偿怎么退

更新时间：2024-02-02 14:57

孕妇被辞退公司直接付了2n赔偿怎么退

杜飞

山东舜翔（济宁）律师事务所

律师解答

孕妇被辞退公司直接付了2n赔偿，可以要求单位继续履行劳动合同，单位继续履行后才能再退回。公司违法辞退孕妇，孕妇不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，才需要支付赔偿金。
赔偿金按经济补偿标准的两倍计算。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

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