首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
律师图文说法
>
劳动纠纷
> 年终奖基数怎么算
年终奖基数怎么算
更新时间:2025-04-23 17:47
年终奖基数怎么算
王超
浙江陈志毅律师事务所
律师解答
年终奖基数一般按当年的平均工资计算,法律未规定计算标准,由用人单位规章制度自行规定。年终奖是用人单位自行规定的激励作用管理手段,也可以不支付年终奖。
用人单位在制定、修改年终奖的规章制度时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》 第四条
用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。
在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。
用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者。
版权说明:找法网对图文享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
点赞
收藏
分享至
相关知识推荐
年终奖怎么扣税
工资福利
离职年终奖怎么算的
离职年终奖看合同。操作:1.查阅合同或规章,有明确条款按约定;2.若无规定,与单位沟通协商;3.协商无果,可申请劳动仲裁或诉讼。
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
年终奖如何发放
工资福利
辞退员工年终奖怎么算
辞退员工的年终奖发放因具体情况而异。若劳动合同或公司规定对年终奖有明确规定,则按约定执行。若员工在年终奖发放周期前离职,应与单位协商确定是否折算发放。若单位存在
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
年终奖的奖励形式有哪些?
工资福利
公积金基数包括年终奖吗
你好,公积金基数不包括年终奖。
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
年未了你有年终奖吗?
劳动动态
年终奖金应该怎么计算
绩效管理体系较完善的企业是最容易算出年终奖的。 首先,这样的企业每年年初时会制定企业的经营计划目标,然后将公司层面的目标进行分解成为对各部门进行考核的,各部门再
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
年终奖可以纳入经济补偿的计算基数吗
您好,经济补偿金的基数并不包括年终奖。其中的月工资基数是按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资来算的,并不包括劳动者的年终奖、加班加点工资等在内。
全部8个答案 >
人咨询过
去咨询
让人纠结的年终奖
劳动动态
广州市年终奖计入经济补偿金计算基数吗
年终奖计入经济补偿的基数
全部11个答案 >
人咨询过
去咨询
单位发放年终奖应一视同仁
劳动维权
年终奖是怎么算的?
法律分析:不同公司的年终奖核算方式不同,有的公司会以月工资为基准增发,有的公司以年收入补助的形式发放,还有的则完全依据公司的年度收益、岗位等方面综合确定。法律依
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
这个年终奖怎么算的?
年终奖筹划划算应当注意以下事项:避开临界点;合理分配“工资薪金”和“年终奖”比例;利用“免税”优惠政策;变“工资薪金”为“股息红利”;其他。用人单位与职工大会、
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
公司年终奖需要纳税吗
个人所得税征收范围
年终奖纳入全年工资总额吗
工资福利
年终奖怎么算?
法律分析:年终奖如何发放应由用人单位自主决定。法律没有明确规定年终奖的发放条件,在法无明文规定时,应以双方约定或用人单位的规章制度为依据。法律依据:《中华人民共
全部3个答案 >
人咨询过
去咨询
事业单位年终奖一般什么时间发
工资福利
年终奖金怎么算?16w
年终奖一般按照月薪的 1.1倍~2倍计算,年终奖额度的确定和企业当年的经营效益相关,是行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据其全年经济效益和对雇员全年工作业绩的综
全部4个答案 >
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
房产律师
列表内容
嘉善县律师
衡阳律师
海口建筑工程律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
热门律师:
北京律师
重庆律师
天津律师
上海律师
广州律师
深圳律师
南京律师
苏州律师
成都律师
杭州律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
法律知识:
劳动法关于降薪的规定有哪些
劳动仲裁程序
劳动仲裁法解读
生育保险
劳动仲裁文书
试用期合同
职业病
工伤鉴定
集体被拖欠工资可以一起起诉吗?
失业保险
相关专辑:
劳动纠纷专题
劳动纠纷咨询
劳动纠纷问答
劳动纠纷问题
劳动纠纷图文
劳动纠纷视频
劳动纠纷知识
精准推荐:
拖欠工资
不给工资
不发工资
克扣工资
辞职拖欠工资
辞职不发工资
国庆不给三倍工资
加班没有工资
辞职工资
国庆加班不给工资
主讲律师
王超
浙江-金华
擅长:合同纠纷、公司企业
1286
已帮助
5819917
累计阅读量
咨询我
热门知识
1
员工旷工自动离职,薪资还能结算吗
2
居住权的补偿标准有哪些
3
离婚后女方能否享有男方的土地权
4
居民区噪声执行什么标准
5
旷工自离扣多少工资合法
6
开标后多久公布中标人
7
居民区噪音标准是多少分贝几点开始
8
居民楼能开餐馆吗
9
在居民楼里开超市合法吗
10
父母户口分开还可以合在一起吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询