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可以结工资吗?
更新时间:2009-04-29 19:26:17
问题描述:
今天是上班的第三天,没有签合同,每天上十三个半小时的班,累得出鼻血,主管还说不适合此工作,不给结工资就让走人,请问可以结工资么。
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
罗湘屏律师
服务地区:广东-广州
如果用人单位不结工资的,可以到劳动部门投诉,并且没有签订合同,可以要求对方双倍计算工资。
2009.04.28 10:12:58
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找法网咨询顾问
已帮助
1046958
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
当然应当结工资。
2009.04.28 07:54:58
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张锋律师
服务地区:广东-东莞
可以,不给向劳动局投诉。
2009.04.27 23:46:03
点赞
熊云霞律师
服务地区:浙江-宁波
完全可以结工资的,不给您可以去劳动局投诉。
2009.04.28 09:45:21
点赞
吴小庆律师
服务地区:广东-广州
可以的。
2009.04.28 20:52:36
点赞
罗建辉律师
服务地区:广东-广州
可以,不行可向劳动部门投诉
2009.04.28 21:30:13
点赞
何拥平律师
服务地区:广东-广州
应当按时结算工资及加班费
2009.04.28 22:06:59
点赞
王千飞律师
服务地区:广东-广州
工资还是要结的,还有不明白的可以电话联系我
2009.04.29 19:26:17
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