试用期解除劳动合同的问题急

更新时间:2004-11-05 06:52:01
问题描述:
我是今年的大学毕业生。在就业协议上规定了违约金是3000元。并作为劳动合同的附件。在劳动合同的附加条款中规定:在本合同期限内,乙方提出辞职,或因违纪解除劳动合同的,乙方按就业协议赔偿甲方违约金3000元。 我现在向公司提出解除合同,是否要交违约金3000元?
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4位律师解答
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  • 陈元珍律师
    服务地区:广东-深圳
    上海劳动合同条例,对违约金有特殊规定。律师在此仅依一般性或依本地规定回复,因此,咨询者需提供自己所处省份。
    2004.11.05 06:52:01
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1304683 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    是的
    2004.10.25 23:37:01
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助867623 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    据你反映的情况来看,你们之间约定的违约金条款不合法,你可以不要交.
    2004.10.26 00:10:01
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  • 陈元珍律师
    服务地区:广东-深圳
    你违约,需要依约定支付违约金。
    2004.11.05 06:49:01
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