1、我可否拒签该合同？2、单位是否有权清退我？清退我需要履行哪些程序？3、如果强行清退我，我可以主张哪些权利？清退后是否可提出复职？4、假如单位不强迫我与企业签合同，自身也不与我签订固定或无固定
更新时间：2008-01-06 13:04:37
问题描述：
我94年被现工作单位（全民事业）录用为临时工（没有编制）,未签订劳动合同，,97年10月单位与我签订了一份一年期的劳动合同，确定了工资标准，同时约定不为我办理社会保险，医疗费用自付。今年12月25日，单位讲应上级主管部门要求，要求我与一家不知道的企业单位签订合同，然后再由企业将我们借用至单位，继续使用，如果我不签合同，就将清退我。象我这种情况，该如何处理？现请教律师几个问题,望能给我详细解答一下,不甚感谢。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
