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是不是要求按照劳动法赔偿，怎样计算？
更新时间：2007-10-15 14:39:57
问题描述：
在一家公司做了三年多，近来在一点没有事先通知的情况下，发了一张要求我离厂的通知，当天通知，第二天要马上离厂
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
吴崇岳律师
服务地区：广东-中山
企业无故解雇员工的，需根据员工的工作年限每满一年给予一个月工资的经济补偿。
2007.10.15 14:39:57
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