我是一名邮政营业员,从上班到今已经十五年了,一直都是上营业班,从未休过任何假(除婚假和产假),每逢法定假日没有休息还不允许请事假,单位领导说这是规定,我们一周工作时间不超过四十小时。这是真的吗,难道上

更新时间:2007-03-08 18:43:00
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  • 沈国庆律师
    服务地区:安徽-合肥
    对于一些特殊的行业,企业可以报劳动部门批准实行比较特殊的工作作息制度。但应当相应的在给员工的待遇上有所体现。
    2007.03.08 18:43:00
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在一家公司上班,每月只能休息两天,每天工作时间超过12个小时,且没有加班费,而且法定节假日也不休,是
你好,公司的行为违法,按照劳动法规定,每周工作五天,休息两天,否则,劳动者可以要求单位支付加班费,并且要求支付补偿金。
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我们单位领导说我今年有产假,所以没有休假和法定节假日,对吗?
不对。产假是另外的,有90天。 产假与年假是两回事。
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