我想咨询一下,公司这种违约金符合法律规定吗?

更新时间:2006-12-21 16:03:28
问题描述:
我2005年与公司签定劳务合同,因为公司给解决了户口,所以必须签五年,违约金五万。 现在我要离职,公司按照合同让我赔3万,可是我承担不了。现在的工资是3200/月
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 罗少华律师
    服务地区:北京-北京
    合同是双方意思表示一致约定,你只要是自愿签的合同,且不违法就有效。
    2006.12.21 16:03:28
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符合法律规定吗?
历史问题适用当时的规定。一般来说已经过仲裁时效了。除非你有时效中断的证据。
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这样符合法律规定吗
不符合规定,不是同一法律关系。
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约定服务期应符合法律规定
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劳动服务期 28115
公司的这种规定合法么?
这种规定是不符合劳动法的,可以请律师进行劳动仲裁。
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请问律师,我的直接领导及公司的这种做法,符合法律规定吗? 我该怎么办?
调整岗位不具有合理性和合法性,协商不成又打算不继续在这里工作的,可以申请仲裁要求恢复岗位和工资。
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这种违约金合法吗?
关键要看造成公司的损失有多大?可以委托律师代理
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女方这种要求是否符合法律规定?
财产分割原则是夫妻平分,但要考虑到相关的一些因素.涉及财产分割要全面分析.如需要可聘请律师提前处理一些复杂问题,争取主动.以上意见,仅供参考.
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