一次性伤残补助金是按缴费工资计算获得赔偿，还是以本人实际工资获得赔偿？如果是应该按照本人实际工资收入支付的话，那么应该是工商保险部门全额支付，还是差额部分单位支付？

更新时间：2009-03-15 10:50:19

问题描述：

本人工伤伤残9级，工伤保险部门支付一次性伤残补助金，按照单位缴费工资692元支付了692×8个月＝5536元。本人实际工资收入1500元。

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王佳宁律师
服务地区：黑龙江-大庆

应当按本人实际工资支付，劳动部门只会按交费工资发放，差额部分可向用人单位主张。

2009.03.15 10:50:19

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程晓艳律师
服务地区：江苏-苏州

法律规定是按本人工资计算，我觉得应按实际工资计算，差额可以要求单位承担

2006.09.08 22:41:44

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